Recrutez vos futurs salariés avec LinkedIn, Viadeo et Twitter par EXPERTISME - Groupe Select
par EXPERTISME - Groupe Select
Lieu(x)
En centre (75)
Durée
Total : 16 heures
En centre : 16 heures
Financement
Demandeur d’emploi
Salarié
Prix
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Cette formation vous intéresse ?
Description générale
1. Comprendre les enjeux du web actuel
2. Optimiser sa visibilité sur les réseaux sociaux professionnels majeurs
3. Booster la visibilité de ses annonces avec twitter
2. Optimiser sa visibilité sur les réseaux sociaux professionnels majeurs
3. Booster la visibilité de ses annonces avec twitter
Objectifs
Comprendre l'utilité des 3 réseaux sociaux professionnels dans le recrutement 2.0
Créer et optimiser vos comptes sur les réseaux sociaux LinkedIn, Viadeo et Twitter
Développer et optimiser votre visibilité recruteur
Élaborer des offres d'emploi 2.0
Rechercher efficacement des profils ciblés
Interagir avec vos futures recrues
Utiliser efficacement les réseaux sociaux dans le cadre d'un recrutement
La formation EXPERT is Me Recrutez avec Linkedin, Viadéo et Twitter vous permettra de détecter les talents sur ces plateformes, identifier et sélectionner les données pertinentes, et valoriser votre Marque Employeur.
Grâce à l'application d'une méthodologie rigoureuse, vous ferez d'une pierre deux coups : gagner du temps pour trouver les meilleurs candidats tout en développant simultanément l'attractivité de votre entreprise.
Créer et optimiser vos comptes sur les réseaux sociaux LinkedIn, Viadeo et Twitter
Développer et optimiser votre visibilité recruteur
Élaborer des offres d'emploi 2.0
Rechercher efficacement des profils ciblés
Interagir avec vos futures recrues
Utiliser efficacement les réseaux sociaux dans le cadre d'un recrutement
La formation EXPERT is Me Recrutez avec Linkedin, Viadéo et Twitter vous permettra de détecter les talents sur ces plateformes, identifier et sélectionner les données pertinentes, et valoriser votre Marque Employeur.
Grâce à l'application d'une méthodologie rigoureuse, vous ferez d'une pierre deux coups : gagner du temps pour trouver les meilleurs candidats tout en développant simultanément l'attractivité de votre entreprise.
Centre(s)
- Paris - 17ème (75)
Métier(s)
- Adjoint / Adjointe au responsable du service formation en entreprise
- Assistant / Assistante de communication
- Assistant / Assistante parlementaire
- Assistant / Assistante relations presse
- Assistant / Assistante relations publiques
- Attaché / Attachée de presse
- Chargé / Chargée de communication
- Chargé / Chargée de communication externe
- Chargé / Chargée de communication interne
- Chargé / Chargée de communication on line
- Chargé / Chargée de communication scientifique
- Chargé / Chargée de communication sociale
- Chargé / Chargée de communication web
- Chargé / Chargée de formation en entreprise
- Chargé / Chargée de l'emploi et des compétences
- Chargé / Chargée de mission RH diversité handicap
- Chargé / Chargée de presse
- Chargé / Chargée de recherche en recrutement
- Chargé / Chargée de recrutement
- Chargé / Chargée de recrutement et mobilité professionnelle
- Chargé / Chargée des compétences et de la mobilité professionnelle
- Chargé / Chargée des relations extérieures
- Chargé / Chargée des relations presse
- Chargé / Chargée des relations publiques
- Chargé / Chargée des relations publiques digitales
- Chargé / Chargée des relations écoles
- Chargé / Chargée du développement des ressources humaines
- Chasseur / Chasseuse de tête en recrutement
- Chef de service formation
- Chef du service d'information et de communication
- Coach en développement des compétences
- Conseiller / Conseillère en communication
- Conseiller / Conseillère en développement des carrières
- Conseiller / Conseillère en formation en entreprise
- Conseiller / Conseillère en gestion des carrières
- Conseiller / Conseillère en recrutement
- Conseiller / Conseillère technique en communication
- Consultant / Consultante en communication
- Consultant / Consultante en e-réputation
- Consultant / Consultante en gestion des carrières
- Consultant / Consultante en gestion des ressources humaines
- Consultant / Consultante en recrutement
- Coordonnateur / Coordonnatrice des relations internationales
- Directeur / Directrice de la communication
- Directeur / Directrice de la formation en entreprise
- Directeur / Directrice de service formation en entreprise
- Gestionnaire des carrières
- Lobbyiste
- Responsable de communication en entreprise
- Responsable de communication externe
- Responsable de communication interne
- Responsable de communication santé
- Responsable de l'information et de la communication
- Responsable de la communication
- Responsable de la gestion de l'emploi et des carrières
- Responsable de la gestion des cadres
- Responsable de la gestion des carrières et des affaires sociales
- Responsable de la gestion des effectifs, des emplois et des compétences
- Responsable de la gestion prévisionnelle des emplois et des compétences
- Responsable des relations extérieures
- Responsable des relations internes
- Responsable des relations presse
- Responsable des relations publiques digitales
- Responsable du développement des compétences
- Responsable du développement des ressources humaines
- Responsable du recrutement et mobilité professionnelle
- Responsable du service de presse
- Responsable emploi et communication interne
- Responsable emploi et formation
- Responsable formation communication en entreprise
- Responsable formation en entreprise
- Responsable formation professionnelle en entreprise
- Responsable formation recrutement de l'entreprise
- Responsable recrutement
- Rédacteur / Rédactrice des débats
- Social media manager - Responsable des médias sociaux
- Sténographe des débats
- Webmaster chargé / chargée de communication
Compétence(s)
- Audit interne
- Communication digitale
- Communication externe
- Communication interne
- Droit de l'information
- Droit de la formation
- Droit du travail
- Gestion budgétaire
- Gestion de projet
- Gestion des Ressources Humaines
- Gestion des carrières
- Gestion financière
- Indicateurs des Ressources Humaines
- Ingénierie de la formation
- Ingénierie pédagogique
- Logiciel de montage photo
- Logiciels d'édition multimédia
- Méthode de Gestion Prévisionnelle des Emplois et des Compétences (GPEC)
- Méthodes d'investigation
- Normes rédactionnelles
- Organisation d'évènements culturels
- Organisation d'évènements d'entreprises
- Organisation d'évènements sportifs
- Organisation de soirées
- Outils bureautiques
- Outils de planification des ressources humaines
- Outils de web analyse - web analytics
- Procédures d'appels d'offres
- Prévention des risques psychosociaux
- Publication Assistée par Ordinateur (PAO)
- Réseaux stratégiques d'information
- Spécificités des médias
- Stratégies de communication externe
- Stratégies de communication interne
- Système d'Information de Gestion des Ressources Humaines (SIRH)
- Techniques commerciales
- Techniques de coaching
- Techniques de communication
- Techniques de conduite d'entretien
- Techniques de e-learning
- Techniques de recrutement
- Techniques de reportage
- Techniques de sourcing candidat
- Techniques de storytelling - communication narrative
- Utilisation d'appareil photographique
Formation proposée par : EXPERTISME - Groupe Select
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