La boîte à outils du chef d'entreprise en hôtellerie - restauration par WEC
Lieu(x)
En centre (77)
Durée
Total : 14 heures
En centre : 14 heures
Financement
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Description générale
1) PRINCIPES FONDAMENTAUX
*La notion de rentabilité
*Résultat fiscal, trésorerie, rentabilité et pérennité du patrimoine
*Comment définir la rentabilité - la mesurer
- la préserver ?
*Jusqu'où la développer ?
*Les produits et les recettes
*Définitions
- sources d'information
- saisie et traitement
- où commence la gestion ?
*Les ventes
* Les composants à gérer
- structures des ventes
*Incidence des variations
- bien vendre
*La caisse
- l'outil fiscal
- l'outil comptable
- l'outil de contrôle
- l'outil de gestion : trésorerie et commercial
*Les autres ressources
*Origines
- traitement
- incidence dans la gestion quotidienne
*Incidence sur le résultat
*Les charges et les dépenses
*Définitions et typologie : coûts fixes et variables
- indicateurs significatifs
- sources d'information
- saisie et traitement
- où commence la gestion ?
*Les achats
*Les composants à gérer : consommables et prestations de service
*Structure : particularité des matières premières et marchandises
*Incidence sur la gestion quotidienne
- bien acheter ?
*Le personnel
*L'impact de la dimension humaine : droits et devoirs du manager
*L'impact de la législation
- références et évolution
*Structure du poste de charge
- les outils de gestion comptable
*La gestion du temps réel : maîtriser la consommation du temps
*Les outils de contrôle : plannings, effectif et productivité
*Les autres charges
*Typologie et origines
- traitement
- incidences dans la gestion quotidienne
- incidence sur le résultat
*La boîte à outils du chef d'entreprise
*Comptabilité générale ou analytique, analyses spécifiques et contrôles : attention au laxisme, aux confusions et aux abus
*La comptabilité générale et analytique
*Qui fait quoi, où, quand, comment et pourquoi ?
*Le bilan, le compte de résultat et les annexes
- les journaux
*Les situations - la trésorerie et le rapprochement bancaire
*Les outils de synthèse extra comptables
*Le compte d'exploitation
*La notion de rentabilité
*Résultat fiscal, trésorerie, rentabilité et pérennité du patrimoine
*Comment définir la rentabilité - la mesurer
- la préserver ?
*Jusqu'où la développer ?
*Les produits et les recettes
*Définitions
- sources d'information
- saisie et traitement
- où commence la gestion ?
*Les ventes
* Les composants à gérer
- structures des ventes
*Incidence des variations
- bien vendre
*La caisse
- l'outil fiscal
- l'outil comptable
- l'outil de contrôle
- l'outil de gestion : trésorerie et commercial
*Les autres ressources
*Origines
- traitement
- incidence dans la gestion quotidienne
*Incidence sur le résultat
*Les charges et les dépenses
*Définitions et typologie : coûts fixes et variables
- indicateurs significatifs
- sources d'information
- saisie et traitement
- où commence la gestion ?
*Les achats
*Les composants à gérer : consommables et prestations de service
*Structure : particularité des matières premières et marchandises
*Incidence sur la gestion quotidienne
- bien acheter ?
*Le personnel
*L'impact de la dimension humaine : droits et devoirs du manager
*L'impact de la législation
- références et évolution
*Structure du poste de charge
- les outils de gestion comptable
*La gestion du temps réel : maîtriser la consommation du temps
*Les outils de contrôle : plannings, effectif et productivité
*Les autres charges
*Typologie et origines
- traitement
- incidences dans la gestion quotidienne
- incidence sur le résultat
*La boîte à outils du chef d'entreprise
*Comptabilité générale ou analytique, analyses spécifiques et contrôles : attention au laxisme, aux confusions et aux abus
*La comptabilité générale et analytique
*Qui fait quoi, où, quand, comment et pourquoi ?
*Le bilan, le compte de résultat et les annexes
- les journaux
*Les situations - la trésorerie et le rapprochement bancaire
*Les outils de synthèse extra comptables
*Le compte d'exploitation
Objectifs
*Comprendre les principes fondamentaux de la gestion en hôtellerie
- restauration.
*Présentation de conseils pratiques et de méthodes de travail afin de prendre en main rapidement la boîte à outils du chef d'entreprise.
*Etre capable d'estimer la marge brute de l'entreprise et de faire le point régulièrement à l'aide de tableaux de bord.
- restauration.
*Présentation de conseils pratiques et de méthodes de travail afin de prendre en main rapidement la boîte à outils du chef d'entreprise.
*Etre capable d'estimer la marge brute de l'entreprise et de faire le point régulièrement à l'aide de tableaux de bord.
Centre(s)
- Chelles (77)
Métier(s)
- Adjoint / Adjointe du directeur / de la directrice en hôtellerie-restauration
- Agent d'exploitation
- Assistant / Assistante de direction de restauration
- Assistant / Assistante du directeur / de la directrice en hôtellerie-restauration
- Assistant / Assistante à la direction d'un restaurant
- Assistant / Assistante à la direction d'un établissement hôtelier
- Assistant manager / Assistante manageuse en restauration
- Directeur / Directrice d'hôtel
- Directeur / Directrice d'hôtel-restaurant
- Directeur / Directrice d'établissement de restauration rapide
- Directeur / Directrice d'établissement en hôtellerie-restauration
- Directeur / Directrice de la restauration
- Directeur / Directrice de restaurant
- Directeur / Directrice de résidence hôtelière
- Exploitant / Exploitante d'hôtel
- Exploitant / Exploitante de restaurant
- Gestionnaire d'établissement
- Gérant / Gérante d'hôtel
- Gérant / Gérante de restaurant
- Hôtelier / Hôtelière
- Hôtelier-restaurateur / Hôtelière-restauratrice
- Manager / Manageuse en restauration rapide
- Manager / Manageuse en terminal de cuisson
- Responsable d'hébergement hôtelier
- Responsable d'hôtel-restaurant
- Responsable de restaurant
- Responsable de restauration
- Responsable des séminaires
- Restaurateur / Restauratrice
- Économe en hôtellerie-restauration
Compétence(s)
- Analyse statistique
- Chaîne du froid
- Chiffrage/calcul de coût
- Diététique
- Fiches techniques de cuisine
- Gammes de produits alimentaires
- Gestion administrative
- Gestion comptable
- Gestion des Ressources Humaines
- Gestion des stocks et des approvisionnements
- Gestion financière
- Logiciel de gestion hôtelière
- Logiciels de gestion de stocks
- Logiciels de réservation
- Législation sociale
- Management
- Marketing / Mercatique
- Modes de conservation des produits alimentaires
- Modes de cuisson des aliments
- Normes d'exploitation hôtelière
- Normes de sécurité des espaces et des établissements recevant du public
- Organisation d'évènements
- Outils bureautiques
- Procédures d'encaissement
- Procédures de maintenance de locaux
- Production culinaire
- Préparations culinaires de base
- Qualité, Hygiène, Sécurité et Environnement (QHSE)
- Système Hazard Analysis Critical Control Point (HACCP)
- Système d'information et de communication
- Techniques de communication
- Techniques de recrutement
- Techniques de vente
- Yield management
Formation proposée par : WEC
À découvrir