BTS gestion de la PME par Institut de Formation Tertiaire des Entreprises - IFTE SUD

Cette formation permet au jeune d'être opérationnel en entreprise sur un ensemble de missions
professionnelles :
GESTION DE LA RELATION AVEC LA CLIENTELE ET LES FOURNISSEURS
o Administrer des ventes et développer la relation avec la clientèle
o Gérer les achats de biens, prestations de service et suivi
o Assurer le suivi comptable des opérations commerciales
PARTICIPATION A LA GESTION DES RISQUES DE LA PME
o Accompagner la mise en oeuvre de projets
o Evaluer et suivre les risques financiers de la PME
o Mettre en place une démarche qualité
ORGANISATION ET PLANIFICATION DES ACTIVITÉS
o Organiser et améliorer le travail administratif et les activités
o Participer à une organisation de travail collaboratif
GESTION ET DÉVELOPPEMENT DES RESSOURCES HUMAINES
o Gérer et suivre les dossiers administratifs du personnel
o Participer à la gestion des ressources humaines
o Organiser les élections des représentants du personnel
SOUTENIR LE FONCTIONNEMENT ET LE DÉVELOPPEMENT DE LA PME
o Analyser et améliorer le système d'information de la PME
o Participer au développement commercial de la PME
o Analyser l'activité
o Identifier les facteurs explicatifs de la performance commerciale et financière

- Participer à la gestion opérationnelle de l'entreprise notamment par leur implication dans la gestion des relations avec les clients et fournisseurs dans ses dimensions administrative, humaine, comptable, ou encore commerciale (gérer la relation avec les clients et les fournisseurs de la PME)
- Contribuer à la gestion des risques et donc veiller aux conditions de la pérennité de l'entreprise par l'adaptation aux évolutions de son environnement(participer à la gestion des risques de la PME)
- Gérer le personnel et participer à la valorisation des ressources humaines(gérer le personnel et contribuer à la gestion des ressources humaines de la PME)
- Contribuer à l'amélioration de l'efficacité de l'entreprise par l'amélioration de son organisation
- Soutenir et accompagner son développement en participant au suivi de l'activité par la production d'informations et la mise en place d'indicateurs soumis à la direction (soutenir le fonctionnement et le développement de la PME)