Master mention intervention et développement social parcours direction des politiques jeunesse, d'animation et des dispositifs d'insertion par Université Paris est Créteil - Upec

* Penser et constuire un diagnostic stratégique.
* Elaborer des outils de gestion budgétaire.
* Organiser et construire des processus de fonctionnement RH.
* Fédérer et animer une équipe de travail.
* Piloter un projet de développement et organiser les délégations.
* Maîtriser la législation et les politiques, en lien avec la sécurité et les ressources humaines, dans son champ d'activité.
La formation en alternance permet une pédagogie de l'action partant du vécu et de l'expérience professionnelle des participants : étude de dossiers et de situations/problèmes, analyse des situations professionnelles apportées par les participants, témoignages de professionnels pour échanger et confronter des pratiques, exposés d'intervenants universitaires pour conceptualiser et faire évoluer les pratiques, module d'accompagnement à distance (FOAD), suivi individualisé pour l'accompagnement des écrits (un formateur référent vous est attribué durant la formation).

L'objectif du Master Intervention et développement social parcours Direction des politiques jeunesse, d'animation et des dispositifs d'insertion, est de permettre à des professionnels de l'animation ou de l'action sociale, assumant des fonctions de direction ou s'y préparant de préparer la prise de décision stratégique, de piloter le projet de développement d'une organisation, de diriger une organisation, d'organiser des actions de formation de formateurs.
La première année du Master est couplée avec la certification du DESJEPS.
* vous êtes cadre intermédiaire (chef de service, adjoint(e) de direction...) et vous souhaitez évoluer vers un poste de directeur(trice) de structure ou de service, de chef de projets ou de responsable de formation,
* vous occupez d'ores et déjà un poste de direction et vous voulez consolider vos acquis et renforcer votre compétence dans l'exercice de cette fonction.
Notre volonté est de former des directeurs ou des chefs de projets capables d'inscrire les actions ou les projets qu'ils pilotent sur un territoire, de susciter, de construire et conduire des projets collectifs et innovants adaptés aux populations concernées, et de fédérer une équipe autour de ces projets dans une dynamique partenariale.