Assistant·e de direction par RETRAVAILLER DANS L'OUEST

UF1 - Assister au quotidien un e dirigeant e et faciliter sa prise de décision
- Produire des documents courants
- Assurer la communication des informations utiles à l'activité- Accueillir et orienter un correspondant téléphonique et/ou un visiteur
- Organiser et coordonner les activités du dirigeant, d'une équipe
- Concevoir des outils de pilotage et présenter des informations chiffrées
- Contribuer à l'amélioration des processus administratifsBAD associés à l'UF1- Communication écrite et orale
- Traitement de texte
- Messagerie électroniqueUF2 - Gérer le traitement, l'organisation et le partage de l'information
- Assurer le classement et l'archivage de documents
- Assurer la communication des informations utiles à l'activité- Communiquer par écrit en anglais
- Assurer à l'oral l'interface avec différents interlocuteurs (en anglais)BAD associés à l'UF2- Anglais professionnel
- Tableur
- Organiser la conservation et la traçabilité de l'informationUF3 - Assister un e dirigeant e dans la prise en charge de projet
- Animer une équipe et développer le travail collaboratif
- Concevoir et réaliser un support de communication commerciale
- Organiser une action commerciale et en assurer le suivi
- Collaborer à la paie et établir les déclarations sociales
- Gestion prévisionnelle des ressources humaines
- Rédiger et diffuser une offre d'emploi et effectuer une pré-sélectionBAD associés à l'UF3- Travail collaboratif en ligne
- PréAOBAT
- Piloter sa trajectoire professionnelle
- La posture professionnelle
- Préparation à la certification et à l'emploi
- Renforcement

L'objectif de cette formation est d'être opérationnel sur un poste de Assistant e de Direction et de se familiariser avec le métier. L'acquisition du titre repose sur la validation des trois certificats de compétences professionnelles suivants : Assister au quotidien un e dirigeant e et faciliter sa prise de décisions
- Organiser et coordonner les activités quotidiennes du de la dirigeant e et de son équipe
- Concevoir des outils de pilotage et présenter des informations chiffrées de gestion
- Contribuer à l'amélioration des processus administratifsGérer le traitement, l'organisation et le partage de l'information
- Assurer la recherche, la synthèse et la diffusion de l'information
- Communiquer par écrit, en français et en anglais
- Assurer à l'oral l'interface entre le la dirigeant e et ses interlocuteurs trices, en français et en anglais
- Organiser la conservation et la traçabilité de l'informationAssister un e dirigeant e dans la prise en charge de projets
- Participer à la coordination et au suivi d'un projet
- Contribuer à la mise en oeuvre d'actions de communication
- Organiser un événement
- Contribuer à la gestion administrative des RHObtenir le certificat TOSA