Gestionnaire de paie par Greta MTE 77 / DABM espace bilan 77

Module 1 : Tenue et le suivi du dossier social de l'entreprise
- Analyse et gestion des informations liées aux relations de travail.
- Droit social.
- Collecte et traitement des événements liés au temps de travail.
- Assurer les relations avec le personnel tiers.

Module 2 : Production de la paie et élaboration des données de synthèse
- Réaliser et contrôler les bulletins de salaire à l'aide d'un logiciel paie (SAGE, CIEL).
- Établir et contrôler les données de synthèse à partir de la production des bulletins de salaire.
Modules Transversaux :
- Perfectionnement de l'utilisation des outils bureautiques du Pack Office/ compétences numériques.
- Accompagnement à la recherche de stage et d'emploi (consolidation du projet professionnel).
- Développement durable et éco
- citoyenneté : éco
- responsabité professionnelle transverse et exigences environnementales et sociales dans l'activité professionnelle.

Techniquement, acquérir les compétences nécessaires pour :
- Analyser juridiquement et assurer la gestion des informations liées aux relations de travail
- Collecter les informations et traiter les événements liés au temps de travail du personnel (absences, congés,...)
- Assurer les relations avec le personnel et les tiers
- Réaliser et contrôler les bulletins de paie
- Établir et contrôler les données de synthèse à partir de la production des bulletins de paie