Les techniques de la paie par ADN FORMATION - ASSOC. POUR LE DEVELOPPEMENT DES NOUVELLES TECHNOLOGIES DE L'INFORMATION ET DE LA COMMUNICATION

o Général :
Généralités de la GRH :
- La paie facteur de motivation en GRH (primes, intéressement...)
- Les sources : règlements intérieur, le droit social, les conventions collectives
- protection social
- Les outils : la formation, les entretiens annuels d'évaluation

oProfessionnels :

Connaitre les différentes zones du bulletin de paie : les mentions obligatoires et les mentions interdites
- Connaitre la valeur juridique du bulletin
- Apprendre le contenu du bulletin de paie, la périodicité, les modalités de paiement, les réclamations, les erreurs, les délais de prescription
Connaitre le salaire de base
- Le temps de travail effectif
- Les différents types d'heures
- La gestion des arrêts de travail
- L'administration des congés payés
- Déterminer les indemnités journalières de sécurité sociale (IJSS) en cas de maladie et d'accident de travail
Calculer les cotisations de Sécurité sociale
- les cotisations de l'assurance chômage
- les cotisations de retraite complémentaire

Cette certification est composée de :
- CCP 1. Assurer la tenue et le suivi du dossier social de l'entreprise
- CCP 2. Assurer la production de la paie et élaborer les données de synthèse
Lien vers une ressource externe

Etre formé (e) à acquérir les notions de base nécessaires à la préparation de la paie, établir des bulletins de paie simples et connaître le cadre général et le vocabulaire de la paie.