Animer et piloter une équipe en mode projet par Convergence Conseil RH

Module 1 & 2 (28 heures) : (Le management transverse et la coopération)

Module 3 (14 heures) : (Le management transverse : l'opérationnel)

Module 4 & 5 (28 heures) : (Du changement aux transformations dans les environnements complexes)

Module 6 (7 heures) : (Certification)

L'objectif principal poursuivi par la certification est de développer les compétences liées à la pratique d'un management situationnel adapté aux réalités et à la mouvance du monde du travail, compétences propres à la pratique managériale en général, transposables dans l'ensemble des branches professionnelles.