Master mention Management sectoriel, parcours-type Management des Organisations du Secteur Sanitaire et Social (MOSSS) par UNIVERSITÉ DE LORRAINE - IAE METZ School of Management

Le diplôme est composé des Unités d'Enseignement (UE) suivantes :
- Langages fondamentaux
- Fondamentaux des organisations
- Enjeux sociétaux liés au secteur sanitaire et social
- Management de proximité - Langages fondamentaux
- Management des organisations
- Environnement institutionnel du secteur sanitaire & social
- Outils de management dans le secteur sanitaire et social
- Cadre juridique et institutionnel de l'action sanitaire et sociale
- Gouvernance et management stratégique des organisations du secteur sanitaire et social
- Pilotage de la performance
- Méthodologie universitaire et ateliers de professionnalisation
- Management des hommes et des organisations
- Nouvelles perspectives managériales
- Démarches d'évaluation, qualité et risques
- Management des processus et des projets
- Stage et mémoire

L'objectif de la formation est de former des cadres de direction de structures hospitalières et d'organisations s'inscrivant dans le champ sanitaire. Les étudiants en Formation Continue et Formation Initiale doivent être capables de trouver et de mobiliser les ressources pour résoudre les problèmes concrets auxquels ils auront à faire face dans leur poste. Pour atteindre cet objectif, les enseignements, ainsi que les examens, prennent la forme de résolutions de cas pratiques, de mises en situation et de travaux individuels ou de groupe. Le programme de formation est construit sur le principe d'une articulation fine et actualisée entre approches théoriques et préoccupations pratiques. Les aspects éthiques et déontologiques au service de la bienveillance managériale et de l'efficacité organisationnelle sont en permanence pris en considération.Cette deuxième année de master est organisée en 2 semestres avec un total de 450h de cours en présentiel et un stage de 3 mois minimum est obligatoire pour les Formations Initiales.C'est un enseignement assuré par " alternance ", le début de semaine en établissement (hospitalier pu médico
- social) pour les Formations Continues en poste ou en stage pour les Formations Initiales (sur la période du stage) et la fin de semaine sur 3 jours (J/V/S) à l'université. Le programme des enseignements s'organise selon le schéma général suivant :
- Une introduction visant à cadrer les problématiques et enjeux du management dans les champs d'action concernés; - Un premier axe centré sur les questions de stratégie et les outils de pilotage (audit, contrôle interne et contrôle de gestion stratégique,...); - Un deuxième axe centré sur la conduite du changement, la gestion de projet et la mobilisation des ressources humaines; - Des approfondissements plus spécifiques et un retour sur les problématiques concrètes de redéploiement d'activités dans les secteurs considérés (notamment par des travaux de groupe et des études de cas);- Les périodes de stages (3 jours par semaine) alternées avec la formation universitaire; - La construction et la rédaction d'un mémoire professionnel.Les étudiants ont la possibilité de poursuivre leur cursus par un doctorat en sciences de gestions en ayant suivi le module Recherche en management hospitalier en M2 MH.De plus, ces étudiants auront la possibilité d'effectuer leur stage dans un laboratoire universitaire de recherche ou dans le cadre d'une organisation publique ou d'un laboratoire privé en France ou à l'étrangerCette spécialité répond à 3 objectifs :
- Offrir une formation approfondie aux étudiants se préparant aux fonctions de gestion d'établissements, de services ou d'associations du secteur sanitaire et social, quel que soit le choix du secteur décidé