Du prix de revient au prix de vente par ARFAB Bretagne
Lieu(x)
En centre (22, 35, 56)
Durée
Total : 14 heures
En centre : 14 heures
Financement
Demandeur d’emploi
Salarié
Prix
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Description générale
- Rappel des éléments présentés dans le compte de résultat
- Vers la construction d'un outil de prévision avec des indicateurs enadéquation avec le projet de l'entreprise : réalisation d'un prévisionnel
- Rappel des coûts variables et fixes (Seuil de Rentabilité)
- Rappel des coûts directs et indirects
- Identification des déboursés : fournitures, main d'oeuvre
- Calcul des heures productives et du coût horaire productif
- Imputation des frais généraux
- Calcul de son prix de vent : cas particulier des équipements spécifiques et de la sous
- traitance
- Organiser son suivi et son analyse : rentabilité chantier et globale de l'entreprise
- Définir des actions en fonction des écarts relevés
- Création ou paramétrage d'outils de calculs et de suivi de Rentabilité (Batigest, Easy Gestion, Excel)
- Vers la construction d'un outil de prévision avec des indicateurs enadéquation avec le projet de l'entreprise : réalisation d'un prévisionnel
- Rappel des coûts variables et fixes (Seuil de Rentabilité)
- Rappel des coûts directs et indirects
- Identification des déboursés : fournitures, main d'oeuvre
- Calcul des heures productives et du coût horaire productif
- Imputation des frais généraux
- Calcul de son prix de vent : cas particulier des équipements spécifiques et de la sous
- traitance
- Organiser son suivi et son analyse : rentabilité chantier et globale de l'entreprise
- Définir des actions en fonction des écarts relevés
- Création ou paramétrage d'outils de calculs et de suivi de Rentabilité (Batigest, Easy Gestion, Excel)
Objectifs
- Définir un prévisionnel adapté
- Différencier les coûts de l'entreprise pour déterminer son prix de revient
- Calculer son taux horaire Identifier les coefficients représentatifs dans son activité
- Créer et/ou paramétrer l'outil le plus adapté au suivi de son activité
- Décliner son ou ses prix de vente
- Analyser les écarts par chantier afin de maîtriser sa rentabilité globale
- Définir des actions correctives
- Différencier les coûts de l'entreprise pour déterminer son prix de revient
- Calculer son taux horaire Identifier les coefficients représentatifs dans son activité
- Créer et/ou paramétrer l'outil le plus adapté au suivi de son activité
- Décliner son ou ses prix de vente
- Analyser les écarts par chantier afin de maîtriser sa rentabilité globale
- Définir des actions correctives
Centre(s)
- Ploufragan (22)
- Cesson Sévigné (35)
- Vannes (56)
Métier(s)
- Agent / Agente comptable d'établissement public à caractère scientifique, culturel et professionnel (EPSCP)
- Agent / Agente de gestion comptable
- Aide-comptable
- Aide-comptable facturier / facturière
- Assistant / Assistante comptable
- Assistant / Assistante comptable et budgétaire
- Assistant / Assistante de cabinet comptable
- Assistant / Assistante de gestion en comptabilité
- Assistant / Assistante paie
- Assistant administratif / Assistante administrative et comptable
- Caissier / Caissière de casino de jeux
- Chargé / Chargée de clientèle
- Chargé / Chargée de gestion commerciale
- Comptable
- Comptable analytique
- Comptable clientèle
- Comptable d'Organisme de Placement Collectif en Valeurs Mobilières (OPCVM)
- Comptable d'entreprise
- Comptable de gestion locative
- Comptable des jeux
- Comptable fournisseurs
- Comptable général / générale
- Comptable gérance immobilière
- Comptable industriel / industrielle
- Comptable principal / principale
- Comptable service paie
- Comptable spécialisé / spécialisée en comptabilité analytique
- Comptable spécialisé / spécialisée en comptabilité générale
- Comptable spécialisé / spécialisée export
- Comptable spécialisé / spécialisée facturation
- Comptable spécialisé / spécialisée paie
- Comptable spécialisé / spécialisée recouvrement
- Comptable syndic immobilier
- Comptable taxateur / taxatrice d'étude notariale
- Comptable territorial / territoriale
- Comptable trésorerie
- Comptable unique
- Comptable-gestionnaire de stock
- Conseiller / Conseillère de vente et de services
- Gestionnaire comptable
- Gestionnaire de paie
- Gestionnaire paie
- Intendant / Intendante d'université
- Intendant / Intendante d'établissement scolaire (lycée, collège...)
- Opérateur / Opératrice de traitement de valeurs
- Responsable de gestion comptable
- Technicien / Technicienne comptable
- Technicien / Technicienne paie
Compétence(s)
- Analyse statistique
- Chiffrage/calcul de coût
- Code des marchés publics
- Comptabilité analytique
- Comptabilité bancaire
- Comptabilité client
- Comptabilité des opérations de marché
- Comptabilité fournisseurs
- Comptabilité générale
- Comptabilité notariale
- Comptabilité publique
- Droit des sociétés
- Droit du travail
- Droit public
- Fiscalité
- Fiscalité des actes notariaux
- Gestion administrative
- Gestion comptable
- Gestion de la paie
- Gestion des stocks et des approvisionnements
- Logiciels comptables
- Logiciels de paie
- Management
- Organisation et planification des activités
- Organismes de placements collectifs en valeurs mobilières (OPCVM)
- Outils bureautiques
- Procédure budgétaire
- Procédures de recouvrement de créances
- Régies d'avances et de recettes
- Réglementation des délais de paiement
- Techniques d'inventaire
- Élaboration de tableaux de bord
Formation proposée par : ARFAB Bretagne
À découvrir