Coordinateur-Gestionnaire de Tiers-Lieux par ALIPTIC
Lieu(x)
En centre (87)
Durée
Total : 399 heures
En centre : 97 heures
Financement
Demandeur d’emploi
Salarié
Prix
Nous contacter
Cette formation vous intéresse ?
Description générale
Cette formation dispensée est conciliable avec une activité professionnelle à plein temps.
Formation à distance (FOAD) sur une période de 6 mois, avec des périodes de présentiel : Dix journées de formation + une visite pédagogique sur deux jours de tiers
- lieux inspirants.
Ci
- dessous le programme dans ses grandes lignes :
- Module 1 : Innover (Comprendre comment un espace tiers
- lieu est un outil d'innovation et de développement des territoires).
- Module 2 : Animer (Prendre la posture d'animateur, penser l'animation en fonction des usages et des communautés d'usagers).
- Module 3 : S'outiller (Choisir les outils collaboratifs et de gestion adéquats)
- Module 4 : Communiquer (Développer sa communication interne et externe)
- Module 5 : Concevoir (Savoir co
- construire son espace)
- Module 6 : Gérer (Choisir la structure juridique adéquat, savoir définir un modèle économique)
- Module 7 : Valoriser (Savoir parler de son projet en fonction de son interlocuteur
- institutionnels, partenaires, élus...)
- Module 8 : Capitaliser (Retour sur les fondamentaux)
Formation à distance (FOAD) sur une période de 6 mois, avec des périodes de présentiel : Dix journées de formation + une visite pédagogique sur deux jours de tiers
- lieux inspirants.
Ci
- dessous le programme dans ses grandes lignes :
- Module 1 : Innover (Comprendre comment un espace tiers
- lieu est un outil d'innovation et de développement des territoires).
- Module 2 : Animer (Prendre la posture d'animateur, penser l'animation en fonction des usages et des communautés d'usagers).
- Module 3 : S'outiller (Choisir les outils collaboratifs et de gestion adéquats)
- Module 4 : Communiquer (Développer sa communication interne et externe)
- Module 5 : Concevoir (Savoir co
- construire son espace)
- Module 6 : Gérer (Choisir la structure juridique adéquat, savoir définir un modèle économique)
- Module 7 : Valoriser (Savoir parler de son projet en fonction de son interlocuteur
- institutionnels, partenaires, élus...)
- Module 8 : Capitaliser (Retour sur les fondamentaux)
Objectifs
Cette formation apporte une connaissance sur les espaces collaboratifs de travail ou hybrides (espaces de travail et d'activités variées), ainsi qu'une maîtrise des différents outils mobilisables pour créer, gérer et promouvoir ces lieux de vie.
A l'issue de la formation, les stagiaires pourront se positionner dans leur rôle de coordinateur
- gestionnaire de tiers
- lieu, seront autonomes dans le pilotage de leur projet, la gestion de leur espace collaboratif et disposeront des ressources nécessaires pour valoriser leur structure et se positionner au sein d'un réseau.
A l'issue de la formation, les stagiaires pourront se positionner dans leur rôle de coordinateur
- gestionnaire de tiers
- lieu, seront autonomes dans le pilotage de leur projet, la gestion de leur espace collaboratif et disposeront des ressources nécessaires pour valoriser leur structure et se positionner au sein d'un réseau.
Centre(s)
- Limoges (87)
Métier(s)
- Animateur / Animatrice de réseau d'entreprises
- Animateur / Animatrice qualité services
- Assistant / Assistante en organisation
- Attaché territorial / Attachée territoriale
- Auditeur / Auditrice en organisation
- Auditeur / Auditrice qualité services
- Auditeur social / Auditrice sociale
- Chargé / Chargée de mission RSE - responsabilité sociétale de l'entreprise
- Chargé / Chargée de mission affaires et projets européens
- Chargé / Chargée de mission aux relations internationales
- Chargé / Chargée de mission développement durable
- Chargé / Chargée de mission développement durable et RSE - responsabilité sociétale de l'entreprise
- Chargé / Chargée de mission développement territorial
- Chargé / Chargée de mission programmes européens
- Chargé / Chargée de projet et de développement territorial
- Chef d'agence commerciale
- Chef d'agence de location de véhicules
- Chef d'agence de voyages
- Chef de projet digital
- Chef de projet en organisation
- Chef de projet green IT
- Chief digital officer - Responsable de la transformation digitale
- Conseiller / Conseillère en conduite du changement
- Conseiller / Conseillère en organisation d'entreprise
- Consultant / Consultante en intelligence économique
- Consultant / Consultante en management
- Consultant / Consultante en management qualité
- Consultant / Consultante en organisation
- Consultant / Consultante en organisation et management
- Consultant / Consultante en stratégie/organisation
- Consultant / Consultante ergonome
- Consultant / Consultante green IT
- Consultant / Consultante pilotage de la performance
- Directeur / Directrice
- Directeur / Directrice d'agence locale du pôle emploi
- Directeur / Directrice d'unité de services au public
- Directeur / Directrice de PAIO - Permanence d'Accueil d'Information et d'Orientation
- Directeur / Directrice de centre de profit
- Directeur / Directrice de mission locale
- Directeur / Directrice qualité services
- Directeur adjoint / Directrice adjointe d'unité de services au public
- Directeur adjoint / Directrice adjointe de PME/PMI
- Dirigeant / Dirigeante de Société Coopérative Ouvrière de Production (SCOP)
- Ingénieur / Ingénieure - conseil en management
- Ingénieur / Ingénieure - conseil en organisation
- Ingénieur / Ingénieure en organisation
- Intervenant / Intervenante en Prévention des Risques Professionnels (IPRP)
- Responsable RSE - responsabilité sociétale de l'entreprise
- Responsable d'agence commerciale
- Responsable d'agence de location de matériel de transport
- Responsable d'agence de placement
- Responsable d'agence de travail temporaire
- Responsable d'agence de voyages
- Responsable d'entreprise d'insertion par l'économie
- Responsable d'entreprise de nettoyage
- Responsable d'unité de gestion d'organisme de protection sociale
- Responsable d'unité de gestion de l'emploi
- Responsable de Petite ou Moyenne Entreprise (PME)
- Responsable de Petite ou Moyenne Entreprise ou d'unité de services au public
- Responsable de centre de profit
- Responsable de la gestion et l'organisation administrative
- Responsable de maison de l'emploi
- Responsable de structure d'insertion socioprofessionnelle
- Responsable des affaires générales
- Responsable des projets organisation
- Responsable du secrétariat général
- Responsable du service des assemblées
- Responsable développement durable
- Responsable développement durable et RSE - responsabilité sociétale de l'entreprise
- Responsable d’entreprise
- Responsable en intelligence économique
- Responsable en knowledge management
- Responsable en organisation
- Responsable en organisation en entreprise
- Responsable qualité services
- Secrétaire général / générale de mairie
Compétence(s)
- Analyse des risques
- Analyse des risques professionnels
- Analyse financière
- Analyse statistique
- Audit interne
- Caractéristiques de la chaîne logistique (Supply Chain)
- Code des marchés publics
- Communication digitale
- Communication interne
- Community management
- Comptabilité publique
- Conduite du changement
- Dialogue social
- Dispositifs d'agréments et certification
- Dispositifs d'assurance-qualité
- Droit commercial
- Droit de l'environnement
- Droit de l'environnement et du développement durable
- Droit de l'urbanisme
- Droit des transports
- Droit européen
- Droit public
- Démarche d'amélioration continue
- E-Business
- Ergonomie
- Gestion administrative
- Gestion budgétaire
- Gestion comptable
- Gestion de l'information stratégique
- Gestion de production
- Gestion de projet
- Gestion de trésorerie
- Gestion des Ressources Humaines
- Gestion financière
- Gouvernance d'entreprise
- Ingénierie de la formation
- Intelligence économique
- Knowledge Management
- Leadership
- Logiciels comptables
- Logiciels de gestion de base de données
- Logiciels de statistiques
- Législation sociale
- Législation sociale de l'habitat
- Management
- Management de l'environnement
- Management de l'économie numérique
- Management de la chaîne logistique (Supply chain management)
- Management de la qualité
- Management de la relation client
- Management de projet
- Marché de l'emploi
- Marketing / Mercatique
- Marketing de l'innovation
- Marketing digital
- Méthodes d'analyse (systémique, fonctionnelle, de risques, ...)
- Méthodes d'enquête
- Normes qualité
- Outils bureautiques
- Outils de Business Intelligence (BI)
- Outils de planification
- Politiques publiques
- Principes du système électoral français
- Procédures de délégation de services publics
- Prospection commerciale
- Protection des biens
- Protection des personnes
- Qualité, Hygiène, Sécurité et Environnement (QHSE)
- Responsabilité Sociétale des Entreprises (RSE)
- Sociologie des organisations
- Stratégie d'entreprise
- Stratégies de communication externe
- Stratégies de communication interne
- Système d'information et de communication
- Techniques commerciales
- Techniques d'animation d'équipe
- Techniques de benchmarking
- Techniques de communication
- Techniques de médiation
- Techniques de négociation
- Techniques de planification
- Techniques pédagogiques
- Urbanisation des systèmes d'information
- Économie du développement durable
- Économie sociale
Formation proposée par : ALIPTIC
À découvrir