BTS management des unités commerciales par ADIP-IPI

Enseignements professionnels :
- Module 1 : Management et gestion des unités commerciales
Permettre aux apprenants d'appréhender l'organisation d'une unité commerciale et d'acquérir les notions nécessaires pour gérer une équipe et un lieu commercial, y compris sa partie financière
- Module 2 : Analyse et conduite de la relation commerciale
Fournir aux apprenants les connaissances, méthodes et outils pour analyser, gérer et améliorer la relation commerciale au sein d'une unité commerciale (maîtriser la relation avec la clientèle, gérer l'offre de produits et de services, rechercher et exploiter l'information nécessaire à l'activité commerciale, piloter et manager avec les outils informatiques).
- Module 3 : Projet de développement d'une unité commerciale
Procurer aux apprenants des connaissances, des méthodes et des outils pour prendre des décisions commerciales permettant le développement d'une unité commerciale, ainsi que pour en évaluer les conséquences sur l'unité commerciale
Utilisation de l'application Trello, plateforme de travail collaborative en ligne stagiaires/formateurs, permettant le dépôt de contenus pédagogiques, de suivre le projet commercial des stagiaires, en présentiel ou à distance, et d'accompagner les stagiaires dans leur recherche d'entreprise et de les suivre en milieu professionnel.
Enseignements généraux :
- Module 1 : Culture générale expression
Donner aux apprenants la culture générale dont ils auront besoin pour les rendre aptes à une communication efficace à l'oral et à l'écrit
- Module 2 : Langue vivante étrangère
Rendre les apprenants aptes à une communication professionnelle et commerciale à l'oral et de les sensibiliser à la culture anglaise
- pédagogie prenant appui sur un travail individualisé et distancié sur la plateforme SPEEXX "on line"
- Module 3 : Economie/Droit
Fournir aux apprenants les moyens de :
. appréhender l'environnement économique, juridique et social et en percevoir l'évolution,
. analyser une situation et poser un problème,
. mener une réflexion et construire une argumentation mobilisant des notions et mécanismes économiques et juridiques
- Module 4 : Management des entreprises
Faire découvrir aux apprenants le fonctionnement d'une entreprise dans sa globalité et leur donner les moyens de définir ou choisir une stratégie et les moyens à employer pour la mettre en oeuvre.
- Module Accès à l'emploi
Préparation aux entretiens de recrutement, sensibilisation à l'utilisation professionnelle des réseaux sociaux
- Module Sensibilisation à l'éco responsabilité dans un contexte professionnelle
- Module renforcement des compétences transverses en "blended learning" via des modules d'autoformation sur la plateforme e
- greta

Acquérir les compétences pour prendre en responsabilité une unité commerciale :
- Manager une unité commerciale
- Gérer les relations avec la clientèle
- Gérer et animer l'offre de produits et de services
- Collecter et gérer l'information nécessaire à l'activité commerciale