Master mention management sectoriel parcours Management des organisations sociales en FOAD par Université de Caen Normandie - SUFCA

La santé et son environnement La fonction de direction au regard de l'évolution des politiques sociales
Le système de santé en France : politique et acteurs
Le système de santé en France : processus et formes de coopération
L'environnement législatif et réglementaire
Santé au travail 35h
Organisation sociale et Management Concepts fondamentaux : organisation et stratégie
L'environnement organisationnel
La gouvernance dans le secteur médico
- social
Évaluation interne et externe
Diagnostics organisationnels
La recherche, le développement et l'innovation
Accompagnement à l'étude professionnelle : outils et méthodologie 52.5h
Gestion des ressources humaines Stratégies RH
Politiques RH (recrutement, formation, mobilité...)
Management par les compétences individuelles et collectives
Management par la culture
Méthodes et outils de résolution de problèmes 35h
Construction européenne et politique régionale communautaire Les grandes étapes de la construction européenne
La politique régionale communautaire
Politique sociale communautaire
Les réseaux mobilisables
Montage de projets dans le cadre de co
- financements européens
Anglais 38.5h
Environnement juridique et financier Principes généraux du droit
Législation des différents secteurs (protection de l'enfance, handicap, personnes âgées...)
Droit Civil et pénal (responsabilité du dirigeant, personne physique et morale)
Système d'information comptable
Gestion financière 56h
Management d'une organisation sociale Conduite de changement et pilotage de l'organisation
Management par le projet
Certification, accréditation et démarche qualité
Management stratégique
Le management et le réseau (interne/externe), management par les processus
Mises en situation 49h
Gestion des ressources humaines 2 Postures managériales
Motivation, confiance et fidélisation
Le contrôle de gestion sociale
La communication, l'information dans l'organisation
Management d'équipe, gestion de conflit, gestion de crise 49h
Management et environnement juridique 2 Création, autorisation des établissements médicosociaux : Procédure et Management
Droit du travail (approche managériale)
Management du droit du travail 35h
Gestion des entreprises de l'intervention sociale 2 Les problématiques de tarification
La gestion des activités : la mesure et l'évaluation de la performance
Mise en place de tableaux de bord prospectifs
Les coûts cachés 49h
Stage et étude professionnelle, Anglais 24.5h

Développer des compétences managériales stratégiques et organisationnelles
Identifier les ressources locales et réseaux d'acteurs d'un territoire
Maîtriser l'environnement administratif et financier d'une entreprise de l'intervention sociale et mobiliser les réseaux et fonds sociaux européens nécessaires au développement d'actions locales et transnationales