Organiser la polyvalence des salariés encadrant les travailleurs handicapés en ESAT par Greta M2S - Greta des métiers de la santé et du social

Lieu(x)
En centre (75)
Durée
Total : 12 heures
En centre : 12 heures
Financement
Demandeur d’emploi
Salarié
Prix
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Description générale
- Repérage des différentes dimensions de la polyvalence: géographique, technique,organisationnelle,relationnelle
- La polyvalence comme expression de la flexibilité et de la mobilité dans l'entreprise
- La polyvalence comme outil de développement des compétences individuelles et collectives
- Repérage des outils d'évaluation de la polyvalence.
Objectifs
- Définir les conditions de la mise en oeuvre de la polyvalence aux différents niveaux d'exécution de l'entreprise
- Évaluer les effets de la polyvalence pour l'entreprise et pour les salariés concernés.
Centre(s)
  • Paris - 15ème (75)
Secteur(s)
Métier(s)
Compétence(s)
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