Accompagnement VAE_DCG/DSCG validation partielle 16h30 avec préparation oral jury par Gip Formavie
Lieu(x)
En centre (11, 30, 34, 66)
Durée
Total : 16 heures
En centre : 16 heures
Financement
Demandeur d’emploi
Salarié
Éligible CPF
Prix
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Description générale
1èreétape :Entretien individuel ou collectif (3h)
Présentation de la méthode et des outils :
- Le dispositif, les principes de la VAE etl'accompagnement,
- Le livret VAE et la méthodologie,
- Les grilles de mise en relation del'expérience avec le contenu des unités du diplôme.
2èmeétape : Entretien individuel (3h)
Repérage d'un cadre de travail :
- Lecture des écrits sur le contexte del'expérience,
- Retour et échanges sur les réponses aux 1eresquestions et/ou sur les grilles renseignées,
- Réflexion sur les activités ou les projetsapparaissant comme transversaux et/ou complémentaires,
- Méthodologie de description d'une activitéprofessionnelle,
- Détermination des objectifs pour la séancesuivante.
3ème étape : avec le conseiller etun enseignant de la spécialité (2h)Entretienexpert :
-Choix des activités ou des situations professionnelles les plus significatives,
-Remise d'une fiche de préconisations.
4ème étape : Entretien individuel (3h30)
Travail sur les écrits :
- Lecture d'une activité, d'un projet choisipar le candidat, de grilles,
- Retours et échanges,
- Travail sur la rédaction des motivations lecas échéant,
- Définition des objectifs pour la rédactiondes autres activités, projets ou grilles
5ème étape : Entretien individuel(3h)
Pointd'étape sur les éléments à finaliser :
-Au regard du dossier finalisé dans lesgrandes lignes, vérification de la présence des éléments identifiés dans lesétapes précédente
Présentation de la méthode et des outils :
- Le dispositif, les principes de la VAE etl'accompagnement,
- Le livret VAE et la méthodologie,
- Les grilles de mise en relation del'expérience avec le contenu des unités du diplôme.
2èmeétape : Entretien individuel (3h)
Repérage d'un cadre de travail :
- Lecture des écrits sur le contexte del'expérience,
- Retour et échanges sur les réponses aux 1eresquestions et/ou sur les grilles renseignées,
- Réflexion sur les activités ou les projetsapparaissant comme transversaux et/ou complémentaires,
- Méthodologie de description d'une activitéprofessionnelle,
- Détermination des objectifs pour la séancesuivante.
3ème étape : avec le conseiller etun enseignant de la spécialité (2h)Entretienexpert :
-Choix des activités ou des situations professionnelles les plus significatives,
-Remise d'une fiche de préconisations.
4ème étape : Entretien individuel (3h30)
Travail sur les écrits :
- Lecture d'une activité, d'un projet choisipar le candidat, de grilles,
- Retours et échanges,
- Travail sur la rédaction des motivations lecas échéant,
- Définition des objectifs pour la rédactiondes autres activités, projets ou grilles
5ème étape : Entretien individuel(3h)
Pointd'étape sur les éléments à finaliser :
-Au regard du dossier finalisé dans lesgrandes lignes, vérification de la présence des éléments identifiés dans lesétapes précédente
Objectifs
Accompagnement individualisé pour la préparation à la validation de l'expérience des diplômes de Comptabilité et de Gestion (DCG/DSCG)
- méthodologie pour la rédaction du dossier de demande, réflexion et choix des situations professionnelles les plus significatives en lien avec le référentiel
- entretien expert
- préparation à l'entretien avec le jury
- méthodologie pour la rédaction du dossier de demande, réflexion et choix des situations professionnelles les plus significatives en lien avec le référentiel
- entretien expert
- préparation à l'entretien avec le jury
Centre(s)
- Montpellier (34)
- Nîmes (30)
- Carcassonne (11)
- Perpignan (66)
Métier(s)
- Adjoint / Adjointe au chef comptable
- Agent / Agente comptable d'établissement public à caractère scientifique, culturel et professionnel (EPSCP)
- Agent / Agente comptable responsable de service
- Agent / Agente de gestion comptable
- Aide-comptable
- Aide-comptable facturier / facturière
- Assistant / Assistante comptable
- Assistant / Assistante comptable et budgétaire
- Assistant / Assistante de cabinet comptable
- Assistant / Assistante de gestion en comptabilité
- Assistant / Assistante paie
- Assistant administratif / Assistante administrative et comptable
- Caissier / Caissière de casino de jeux
- Chef comptable
- Chef de groupe comptable
- Chef de service comptabilité
- Comptable
- Comptable analytique
- Comptable clientèle
- Comptable d'Organisme de Placement Collectif en Valeurs Mobilières (OPCVM)
- Comptable d'entreprise
- Comptable de gestion locative
- Comptable des jeux
- Comptable fournisseurs
- Comptable général / générale
- Comptable gérance immobilière
- Comptable industriel / industrielle
- Comptable principal / principale
- Comptable service paie
- Comptable spécialisé / spécialisée en comptabilité analytique
- Comptable spécialisé / spécialisée en comptabilité générale
- Comptable spécialisé / spécialisée export
- Comptable spécialisé / spécialisée facturation
- Comptable spécialisé / spécialisée paie
- Comptable spécialisé / spécialisée recouvrement
- Comptable syndic immobilier
- Comptable taxateur / taxatrice d'étude notariale
- Comptable territorial / territoriale
- Comptable trésorerie
- Comptable unique
- Comptable-gestionnaire de stock
- Directeur / Directrice comptable
- Directeur / Directrice des services comptables
- Gestionnaire comptable
- Gestionnaire de paie
- Gestionnaire paie
- Intendant / Intendante d'université
- Intendant / Intendante d'établissement scolaire (lycée, collège...)
- Opérateur / Opératrice de traitement de valeurs
- Responsable comptabilité
- Responsable comptabilité publique
- Responsable consolidation comptable
- Responsable de gestion comptable
- Responsable reporting et consolidation comptable
- Sous-directeur / Sous-directrice comptable
- Technicien / Technicienne comptable
- Technicien / Technicienne paie
Compétence(s)
- Analyse comptable et financière
- Analyse statistique
- Chiffrage/calcul de coût
- Code des marchés publics
- Comptabilité analytique
- Comptabilité bancaire
- Comptabilité client
- Comptabilité des opérations de marché
- Comptabilité fournisseurs
- Comptabilité générale
- Comptabilité notariale
- Comptabilité publique
- Comptabilité tiers
- Dispositif TRACFIN (Traitement du renseignement et action contre les circuits financiers clandestins)
- Droit des sociétés
- Droit du travail
- Droit public
- Droit économique
- Finance
- Fiscalité
- Fiscalité des actes notariaux
- Gestion administrative
- Gestion comptable
- Gestion de la paie
- Gestion de trésorerie
- Gestion des stocks et des approvisionnements
- Gestion financière
- Logiciels comptables
- Logiciels de paie
- Management
- Normes comptables International Financial Reporting Standards (IFRS)
- Organisation et planification des activités
- Organismes de placements collectifs en valeurs mobilières (OPCVM)
- Outils bureautiques
- Procédure budgétaire
- Procédures de recouvrement de créances
- Relations juridiques de crédit, de travail et de contentieux
- Régies d'avances et de recettes
- Réglementation des délais de paiement
- Suivi des immobilisations comptables
- Techniques d'inventaire
- Élaboration de tableaux de bord
Formation proposée par : Gip Formavie
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