Des états sociaux au reporting individuel en normes IFRS par Francis Lefebvre formation - formation et préparation Viete
Lieu(x)
En centre (75)
Durée
Total : 21 heures
En centre : 21 heures
Financement
Demandeur d’emploi
Salarié
Prix
Nous contacter
Cette formation vous intéresse ?
Description générale
Quel référentiel pour quels comptes ?
Modalités de fonctionnement des normes IFRS et différences d'approche avec les principes français.
Formats et caractéristiques essentielles du bilan, du compte de résultat, du compte de résultat global et des notes annexes.
Cas pratique : distinguer les éléments courants et non courants du bilan.
Quels retraitements opérer, dans quelles circonstances et avec quelles conséquences ?
Modalités pratiques de constatation des écritures de retraitement dans le reporting.
Traitement des changements comptables.
Principales difficultés liées à la comptabilisation du chiffre d'affaires.
Cas pratique : identifier et enregistrer des retraitements à opérer sur le chiffre d'affaires d'une entité.
Critères d'évaluation et de comptabilisation des immobilisations corporelles.
Quelles sont les règles d'évaluation et de comptabilisation spécifiques aux immobilisations incorporelles ?
Comment réaliser les tests de dépréciation d'actif et comptabiliser une perte de valeur ?
Cas pratiques : activer les frais de recherche et développement, constater une perte suite à un test de dépréciation.
Contrats de location : quels principes mettre en oeuvre ? Comment les appliquer ?
Cas pratique : enregistrer et suivre un contrat de location.
Immobilisations financières (hors instruments dérivés) : différentes catégories d'actifs financiers et modalités d'évaluation.
Cas pratique : retraitement d'actifs financiers en juste valeur.
Impôts différés : objectif ; définition ; modalités d'identification, d'évaluation et de suivi dans le cadre du reporting groupe.
Cas pratique : savoir identifier et contrôler les bases d'impôts différés.
Stocks : quelles modalités d'identification ; de valorisation et de dépréciation ?
Provisions pour risques et charges, provisions pour restructuration, provisions à caractère fiscal : quels sont les principes applicables ?
Les règles spécifiques aux engagements de retraite : déterminer et comptabiliser la valeur de l'obligation.
Après :
Évaluation en ligne : les points
- clés du reporting en IFRS.
Modalités de fonctionnement des normes IFRS et différences d'approche avec les principes français.
Formats et caractéristiques essentielles du bilan, du compte de résultat, du compte de résultat global et des notes annexes.
Cas pratique : distinguer les éléments courants et non courants du bilan.
Quels retraitements opérer, dans quelles circonstances et avec quelles conséquences ?
Modalités pratiques de constatation des écritures de retraitement dans le reporting.
Traitement des changements comptables.
Principales difficultés liées à la comptabilisation du chiffre d'affaires.
Cas pratique : identifier et enregistrer des retraitements à opérer sur le chiffre d'affaires d'une entité.
Critères d'évaluation et de comptabilisation des immobilisations corporelles.
Quelles sont les règles d'évaluation et de comptabilisation spécifiques aux immobilisations incorporelles ?
Comment réaliser les tests de dépréciation d'actif et comptabiliser une perte de valeur ?
Cas pratiques : activer les frais de recherche et développement, constater une perte suite à un test de dépréciation.
Contrats de location : quels principes mettre en oeuvre ? Comment les appliquer ?
Cas pratique : enregistrer et suivre un contrat de location.
Immobilisations financières (hors instruments dérivés) : différentes catégories d'actifs financiers et modalités d'évaluation.
Cas pratique : retraitement d'actifs financiers en juste valeur.
Impôts différés : objectif ; définition ; modalités d'identification, d'évaluation et de suivi dans le cadre du reporting groupe.
Cas pratique : savoir identifier et contrôler les bases d'impôts différés.
Stocks : quelles modalités d'identification ; de valorisation et de dépréciation ?
Provisions pour risques et charges, provisions pour restructuration, provisions à caractère fiscal : quels sont les principes applicables ?
Les règles spécifiques aux engagements de retraite : déterminer et comptabiliser la valeur de l'obligation.
Après :
Évaluation en ligne : les points
- clés du reporting en IFRS.
Objectifs
Maîtriser les différentes étapes du passage des comptes individuels au reporting en normes IFRS établi par les filiales de groupes.
Connaître les divergences essentielles entre les normes IFRS et les règles françaises.
Être capable de constater et d'analyser les principaux retraitements à opérer.
Connaître les divergences essentielles entre les normes IFRS et les règles françaises.
Être capable de constater et d'analyser les principaux retraitements à opérer.
Centre(s)
- Paris - 17ème (75)
Métier(s)
- Adjoint / Adjointe au chef comptable
- Agent / Agente comptable d'établissement public à caractère scientifique, culturel et professionnel (EPSCP)
- Agent / Agente comptable responsable de service
- Agent / Agente de gestion comptable
- Aide-comptable
- Aide-comptable facturier / facturière
- Assistant / Assistante comptable
- Assistant / Assistante comptable et budgétaire
- Assistant / Assistante de cabinet comptable
- Assistant / Assistante de gestion en comptabilité
- Assistant / Assistante paie
- Assistant administratif / Assistante administrative et comptable
- Caissier / Caissière de casino de jeux
- Chef comptable
- Chef de groupe comptable
- Chef de service comptabilité
- Comptable
- Comptable analytique
- Comptable clientèle
- Comptable d'Organisme de Placement Collectif en Valeurs Mobilières (OPCVM)
- Comptable d'entreprise
- Comptable de gestion locative
- Comptable des jeux
- Comptable fournisseurs
- Comptable général / générale
- Comptable gérance immobilière
- Comptable industriel / industrielle
- Comptable principal / principale
- Comptable service paie
- Comptable spécialisé / spécialisée en comptabilité analytique
- Comptable spécialisé / spécialisée en comptabilité générale
- Comptable spécialisé / spécialisée export
- Comptable spécialisé / spécialisée facturation
- Comptable spécialisé / spécialisée paie
- Comptable spécialisé / spécialisée recouvrement
- Comptable syndic immobilier
- Comptable taxateur / taxatrice d'étude notariale
- Comptable territorial / territoriale
- Comptable trésorerie
- Comptable unique
- Comptable-gestionnaire de stock
- Directeur / Directrice comptable
- Directeur / Directrice des services comptables
- Gestionnaire comptable
- Gestionnaire de paie
- Gestionnaire paie
- Intendant / Intendante d'université
- Intendant / Intendante d'établissement scolaire (lycée, collège...)
- Opérateur / Opératrice de traitement de valeurs
- Responsable comptabilité
- Responsable comptabilité publique
- Responsable consolidation comptable
- Responsable de gestion comptable
- Responsable reporting et consolidation comptable
- Sous-directeur / Sous-directrice comptable
- Technicien / Technicienne comptable
- Technicien / Technicienne paie
Compétence(s)
- Analyse comptable et financière
- Analyse statistique
- Chiffrage/calcul de coût
- Code des marchés publics
- Comptabilité analytique
- Comptabilité bancaire
- Comptabilité client
- Comptabilité des opérations de marché
- Comptabilité fournisseurs
- Comptabilité générale
- Comptabilité notariale
- Comptabilité publique
- Comptabilité tiers
- Dispositif TRACFIN (Traitement du renseignement et action contre les circuits financiers clandestins)
- Droit des sociétés
- Droit du travail
- Droit public
- Droit économique
- Finance
- Fiscalité
- Fiscalité des actes notariaux
- Gestion administrative
- Gestion comptable
- Gestion de la paie
- Gestion de trésorerie
- Gestion des stocks et des approvisionnements
- Gestion financière
- Logiciels comptables
- Logiciels de paie
- Management
- Normes comptables International Financial Reporting Standards (IFRS)
- Organisation et planification des activités
- Organismes de placements collectifs en valeurs mobilières (OPCVM)
- Outils bureautiques
- Procédure budgétaire
- Procédures de recouvrement de créances
- Relations juridiques de crédit, de travail et de contentieux
- Régies d'avances et de recettes
- Réglementation des délais de paiement
- Suivi des immobilisations comptables
- Techniques d'inventaire
- Élaboration de tableaux de bord
Formation proposée par : Francis Lefebvre formation - formation et préparation Viete
À découvrir