Initiation et Perfectionnement Comptabilité et Paie par OBJECTIF INSERTION

Initiation et Perfectionnement Comptabilité :
- La réglementation comptable
- Le rôle de la comptabilité pour les entreprises
- Les mouvements dans le bilan de l'entreprise.
- Le lien entre le bilan et le compte de résultat.
- Les différentes natures de charges et produits
- Le plan comptable et les comptes
- Les écritures comptables (achat et vente)
- Les documents de synthèse
- Le bilan comptable
- Rappel des bases de la comptabilité générale
- La fiabilité des comptes
- La comptabilisation des charges
- La gestion des comptes clients
- L'inventaire des stocks
- Les amortissements et provisions
- La balance comptable des comptes clients
- La gestion de la TVA
- La fiscalité
- Le bilan et le compte de résultat
- Les bases de données dans la pratique professionnelle
Initiation et Perfectionnement Paie :
- Connaître l'environnement juridique de la paie
- Identifier les éléments du salaire
- Préparer et calculer la paie
- Réaliser un bulletin de paie (cas pratiques)
- Cadre légal de la paie
- Identifier les éléments constitutifs du brut social
- Le calcul des charges sociales patronales et salariales
- Gérer et indemniser les absences
- Gérer les fins de contrat

L'action de formation en comptabilité permet de connaître et d'approfondir les bases de la comptabilité.
Chaque participant pourra intervenir sur les travaux courants de comptabilité d'entreprise.
L'action de formation en paie permet d'acquérir les bases du calcul de la paie et d'appréhender l'environnement et les contraintes de la paie.