Responsable en management d'unité et de projet par CESI SAS (Siège)

# Entreprise 3.0 : manager autrement :
Outils du travail collaboratif
Management collaboratif
Validation Entreprise 3.0
# Impliquer par une communication professionnelle :
Communication : perfectionnement
Gestion du stress
Prise de parole en public
Validation Impliquer par une communication professionnelle
# Manager une équipe :
Posture, rôle et missions du manager
Développer son leadership
Validation Manager une équipe
# Réussir les projets :
Amélioration continue
Gestion de projet Agile
Promotion et accompagnement du changement
Validation Réussir les projets
# Optimiser la performance de son service :
Essentiels de la stratégie d'entreprise
Prise de décision éthique
Droit social et pratiques managériales
Essentiels de la gestion
Validation Optimiser la performance de son service
# Certifier ses compétences de Business manager :
Team building : cohésion d'équipe
Méthodologie de projet d'entreprise
Méthodologie des écrits professionnels
Argumenter pour convaincre

Le titulaire de la certification est capable de :
- Analyser son rôle dans l'entreprise et ses interfaces avec les autres fonctions
- Se positionner dans sa fonction et dans l'entreprise et mettre en oeuvre le leadership nécessaire
- Faire vivre un contrat de management individuel et collectif
- Déléguer et suivre tâches et responsabilités
- Détecter, maintenir et développer le niveau d'autonomie et de compétences de l'équipe
- Appliquer avec maîtrise les outils d'analyse de l'organisation et des situations de travail (conduite du changement, élaboration et suivi budgétaire, amélioration des performances, )
- Optimiser les ressources matérielles, économiques et humaines pour obtenir des résultats
- Piloter les projets en mettant en oeuvre une méthodologie et des outils adaptés
- Anticiper et gérer les risques
- Connaître les rôles et responsabilités de l'encadrement, notamment en matière de sécurité
- Réguler le système de relations sociales et maintenir un bon climat social
- Développer, gérer et réguler les relations avec son environnement professionnel