Chargé(e) des ressources humaines par SUP des RH

7 blocs de compétences, correspondant à des certifications professionnelles, éligibles au CPF et capitalisables sur 5 ans permettent de valider le titre RNCP reconnu niveau II " Chargé (e) des ressources humaines" :
-Recruter les collaborateurs,
-garantir l'application du droit social individuel,
-assurer la paie et les obligations sociales,
-élaborer les processus et les tableaux de bord RH,
-piloter la formation professionnelle,
-mettre en place une gestion de l'emploi et des compétences,
-contribuer à l'animation du dialogue social.

Cette formation très complète et opérationnelle prépare les stagiaires à devenir des professionnels reconnus dans toutes les fonctions RH. Elle permet d'acquérir tous les outils et fondamentaux de la fonction RH en un temps optimisé.
Parfaitement adaptée à un public en reconversion professionnelle, cette formation alterne théorie et pratique afin de garantir une intégration rapide en entreprise. une expérience en Ressources humaines est indispensable pour valider le diplôme.