Intervenir dans des contextes psychosociaux troublés par Ergonalliance

- Risques psycho
- sociaux, ressources psycho
- sociales, troubles pyscho
- sociaux : de quoi parle
- t on ?
- Intervenir dans des situations troublées : les enjeux pour l'établissement
- Les outils méthodologiques adaptés aux contextes psycho
- sociaux troublés
- Les points de vigilance dans le rapport aux différents acteurs de l'intervention
- Les leviers d'actions de l'ergonome pour permettre l'intervention
- Les différents niveaux de prévention et leur application dans le champ des RPS
- Les aspects formels et informels de l'intervention
- Limites et responsabilité s de l'ergonome lors d'entretiens avec des opérateurs en souffrance

- Appréhender la notion de dimension psychosociale au travail
- Comprendre l'impact du changement sur la dimension psychosociale
- Adapter, dans un contexte troublé, la méthodologie d'intervention
- Savoir mobiliser des acteurs clés, et les pièges à éviter
- Mener des entretiens auprès d'opérateurs en situation de mal
- être
- Connaître les préconisations spécifiques aux contextes troublés