Accompagner les équipes et les collaborateurs confrontés aux troubles psychiques des locataires par Ceflu - construire avec les hommes

1.Inventaire collégial des principales problématiques rencontrées :
Profils de résident
Effets induits sur l'environnement
Impact sur l'entreprise et les professionnels de terrain
2.Principaux troubles du comportement et pathologies :
Syndrome de Diogène
Schizophrénie ; Paranoïa ; Maladie d'Alzheimer et autres démences
Définition
- Description
- Risques associés
- Conduite à tenir
3.Conduites addictives : Drogues et Alcool
Qu'est
- ce que l'usage nocif ?
Quels effets sur le comportement ?
Risques associés et conduite à tenir
4.Engagement du bailleur auprès du personnel de proximité :
Identifier les attentes des salariés de terrain vis
- à-vis de l'entreprise et de la hiérarchie
Développer le soutien, apporter des réponses, favoriser la résolution de problèmes
Créer une boite à outils : échanges, partage et mutualisation des pratiques
5.Interventions du bailleur :
Connaître le champ d'action et les limites
Identifier les interlocuteurs institutionnels à solliciter
Développer le partenariat

Permettre aux cadres de proximité, CESF, équipes d'ingénierie sociale, cadres de gestion locative ;
Appréhender les problématiques liées aux troubles de santé mentale ;
Accompagner les collaborateurs de terrain confrontés quotidiennement aux résidents atteints de troubles psychologiques ;
Développer la concertation inter services autour des problèmes liés aux résidents ;
Connaître les acteurs
- relais institutionnels susceptibles d'être sollicités.