Professionnalisation des encadrants techniques par VIE SION INSERTION

Lieu(x)
En centre (97)
Durée
Total : 553 heures
En centre : 448 heures
En entreprise : 105 heures
Financement
100 % demandeur d’emploi
Demandeur d’emploi
Prix
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Description générale
- Organiser et ge?rer une activite? de production dans une structure d'insertion par l'activite? e?conomique :
*Management
*Risques professionnels
- Participer a? l'accompagnement socio* professionnel et au suivi dans leur parcours d'insertion
*Participer a? la construction du parcours d'insertion des salarie?s
*Suivre le parcours d'insertion des salarie?s
- Faire acque?rir des compe?tences et comportements professionnels dans une situation de production :
*Animer une situation de production
*E?valuer
- Compétences tranversales :
*Analyser et e?valuer ses pratiques professionnelles
*De?veloppement personnel
*priorite?s
*Gestion du stress et des e?motions
Objectifs
Etre formé (e) à :
- Organiser et contrôler le travail,
- Manager l'équipe,
- Développer les compétences des salariés,
- Évaluer les compétences acquises par les salariés pour accompagner leur évolution,
- Concevoir une prestation de biens ou de services,
- Coordonner et suivre le déroulement du processus de production,
- Faire acquérir des règles de sécurité et des gestes professionnels en situation de travail,
- Organiser et gérer une activité de production au sein de leur structure,
- Participer à l'accompagnement socio professionnel et au suivi des salariés dans leur parcours d'insertion,
- Acquérir les techniques nécessaires à l'évaluation des salariés en insertion,
- Maîtriser les méthodes et outils pédagogiques adapter aux publics en insertion
- Situer les axes d'amélioration de leurs pratiques à envisager,
- Développer une démarche méthodique et cohérente pour concevoir et outiller des séances d'apprentissage à partir de situation de production,
- Animer une séance d'apprentissage,
- Évaluer les acquis des personnes en situation de production,
- Appréhender les personnes en insertion,
- Identifier les motivations et freins du salarié dans son parcours d'insertion,
- Installer une relation de confiance avec les salariés en insertion,
- Utiliser les outils et méthodes d'évaluation des compétences.
Centre(s)
  • Fort de France (97)
Métier(s)
Compétence(s)
Formation proposée par : VIE SION INSERTION
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