Manager des systèmes d'information (MS) par Télécom Paris

Élaborer la stratégie des systèmes d'information
- 84 heures
Ce module a pour objectif l'apprentissage des concepts et méthodes d'élaboration de la stratégie des systèmes d'information
. Il aborde aussi la gestion d'un portefeuille projet (Project Management Office), la conception d'un catalogue de services, la problématique del'externalisation, celle de la fusion de systèmes d'information, les enjeux du cloud et des objets connectés, la gouvernance de l'information et le marketing digital.
Transformer l'organisation
- 84 heures
Ce module traite de tous les aspects organisationnels liés aux systèmes d'information
. En particulier, les processus métiers sont étudiés, qu'il s'agisse de les analyser, de les représenter, de les améliorer ou encore de
les dématérialiser. Les solutions SI qui soutiennent la chaine de valeur de l'organisation sont aussi abordées (ERP, B2B; SCM, CRM, B2C, etc.).
Transformer le système d'information
- 84 heures
L'objectif de ce module est d'appréhender l'ensemble des transformations que le système d'information de l'entreprise est amené à subir du fait de l'évolution de la stratégie de l'entreprise. L'urbanisation est un moyen d'améliorer ce système d'information (SI). L'architecture réseau du système d'information est aussi abordée, incluant les services web et SOA (Service Oriented Architecture). La partie décisionnelle du système d'information (business analytics) est aussi étudiée.
Transformer avec les hommes
- 98heures
Le système d'information impacte non seulement les organisations mais aussi les hommes qui les constituent.
Ce module permet notamment d'aider les acteurs à communiquer, à travailler dans des équipes projets hétérogènes et multiculturelles et à gérer le changement à maîtriser les aspects réglementaires.
Piloter le système d'information
- 84 heures
Le pilotage du système d'information a pour but de contrôler le bon fonctionnement du système d'information et son alignement avec la stratégie de l'entreprise. Il comprend l'analyse des risques et la sécurité des systèmes d'information, les méthodes d'audit et d'évaluation du système d'information et le pilotage financier du SI. La construction d'un tableau de bord du système d'information est aussi étudiée.

Les systèmes d'information constituent le support des métiers de l'entreprise et permettent la communication entre les acteurs. Leur diversité et leur complexité nécessitent des compétences techniques, managériales, humaines et financières.
Avec l'ère numérique, les métiers liés aux systèmes d'information évoluent. De nouvelles problématiques apparaissent autour du Big Data, de la cybersécurité, la gouvernance des SI, du Cloud... et les entreprises recherchent de nouvelles compétences.
Quand il s'agit de maîtriser les solutions informatiques et la transformation digitale, il faut y associer les compétences en gestion de projet et la capacité à appréhender une vision tactique et stratégique du système d'information. La gestion de projet inclut la dimension financière et la maîtrise du budget. Elle requiert aussi une palette de compétences telles que la conduite de réunions, la gestion d'équipes, la gestiondu stress. De plus, le système d'information est soumis à un environnement réglementaire prégnant (Commission Informatique et libertés, Bâle III, GDPR, etc.) et se voit, de plus, soumis à des référentiels qu'il convient de maîtriser (ITIL, CMMI, COBIT, etc.). Ce sont ces collaborateurs, capables de prendre des responsabilités au sein de projets SI ambitieux, que recherchent les entreprises.
Mastère spécialisé co
- accrédité avec l'ESSEC.