Le perfectionnement de la paie - Niveau 3 par Aptitudes RH
Lieu(x)
En centre (69)
Durée
Total : 14 heures
En centre : 14 heures
Financement
Demandeur d’emploi
Salarié
Prix
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Description générale
Rappel de l'environnement légal:
- Les charges sociales obligatoires : cotisations salariales et patronales
- Le calcul des assiettes de cotisations : bases, tranches, plafonds, planchers
- La CSG et la RDS
- Le forfait social
Les proratisations de plafonds SS:
- Incidences des mouvements d'entrées et sorties en cours de mois
- Calcul des salaires proratisés
- La proratisation des assiettes et des plafonds SS
Les régularisations de plafonds SS:
- Les incidences de rémunérations variables en cours d'année
- Les régularisations annuelles progressives de plafonds (T1, T2)
Les contrats à temps partiels:
- Les règles légales du travail à temps partiel
- Le recours aux heures complémentaires
- Limites légales et conventionnelles : taux à appliquer
- Le calcul du salaire à temps partiel
- La proratisation des assiettes et des plafonds SS
- Exonérations sur les heures complémentaires
- Les charges sociales obligatoires : cotisations salariales et patronales
- Le calcul des assiettes de cotisations : bases, tranches, plafonds, planchers
- La CSG et la RDS
- Le forfait social
Les proratisations de plafonds SS:
- Incidences des mouvements d'entrées et sorties en cours de mois
- Calcul des salaires proratisés
- La proratisation des assiettes et des plafonds SS
Les régularisations de plafonds SS:
- Les incidences de rémunérations variables en cours d'année
- Les régularisations annuelles progressives de plafonds (T1, T2)
Les contrats à temps partiels:
- Les règles légales du travail à temps partiel
- Le recours aux heures complémentaires
- Limites légales et conventionnelles : taux à appliquer
- Le calcul du salaire à temps partiel
- La proratisation des assiettes et des plafonds SS
- Exonérations sur les heures complémentaires
Objectifs
Approfondir les éléments de paie spécifiques.
Maitriser les régularisations de charges sociales annuelles
Savoir calculer et contrôler les bulletins de paie de droit commun
Maitriser les régularisations de charges sociales annuelles
Savoir calculer et contrôler les bulletins de paie de droit commun
Centre(s)
- Lyon - 3ème (69)
Métier(s)
- Assistant / Assistante carrières et paie
- Assistant / Assistante de gestion administrative du personnel
- Assistant / Assistante de gestion du personnel
- Assistant / Assistante de gestion en ressources humaines
- Assistant / Assistante de service formation
- Assistant / Assistante du service personnel
- Assistant / Assistante emploi formation
- Assistant / Assistante ressources humaines
- Chargé / Chargée de la gestion administrative du personnel
- Gestionnaire administratif / administrative ressources humaines
- Gestionnaire de l'administration du personnel
- Gestionnaire paie et administration du personnel
- Secrétaire du service personnel
Compétence(s)
- Gestion administrative des contrats de travail
- Gestion administrative du temps de travail
- Gestion des Ressources Humaines
- Logiciels de gestion du temps de travail
- Logiciels de paie
- Législation sociale
- Normes rédactionnelles
- Outils bureautiques
- Système d'Information de Gestion des Ressources Humaines (SIRH)
- Techniques d'animation d'équipe
- Techniques de conduite d'entretien
- Techniques de recrutement
- Utilisation d'outils collaboratifs (planning partagé, web conférence, réseau social d'entreprise, ...)
Formation proposée par : Aptitudes RH
À découvrir