Faciliter le changement, la systémie, la complexité des organisations par N.M.P conseils

systémie et complexité des organisationsdéfinir les approches systémique et un système dit "complexe"identifier les composantes du changementdéfinir les typologie des mutationsconnaitre les 10 facteurs clefs de réussite du changementanticiper les résistancesêtre à l'aise avec le processus du changement ; donner de l'élan, développer son leadership pour lancer l'impulsion collective

A l'issue de laformation, les stagiaires seront capables de : Reconnaître un système complexeet apporter des solutions à court terme pour accompagner un changement. Etre àl'aise avec la communication en période de transformation. Ce module 7 fait partie du cycle 2 - coach interne ou externe, individuel et collectif. Il peut être suivi en modulaire sous conditions.