Certificat de Compétences en Entreprise (CCE) - Exercer le rôle de tuteur en entreprise par CCIT de l'Allier

Lieu(x)
En centre (63)
Durée
Total : 17 heures
En centre : 17 heures
Financement
Demandeur d’emploi
Salarié
Éligible CPF
Prix
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Description générale
Le rôle du tuteur :
- L'étendue du rôle du tuteur
- Apprendre à se connaître
- Apprendre à connaître l'autre : Exercices de team building
Le tuteur : Un expert de l'entreprise et du métier :
- Faire comprendre que la fonction tuteur repose sur sa propre expérience à transmettre, à partir de trois niveaux d'expertise : L'entreprise, Connaître parfaitement l'entreprise, ses hommes et son environnement ; Le métier, Connaître avec précision son environnement professionnel, les procédures et l'outillage ; L'emploi, Connaître avec précision la finalité de la fonction occupée dans la chaîne de création de valeur de l'entreprise
- Elaborer son propre référentiel d'expertise
Le parcours d'intégration :
- Définir et construire les différentes étapes indispensables à la réussite de l'intégration de l'apprenant dès son arrivée dans l'entreprise
- Apprendre à construire une procédure d'accueil
- Préparer un livret d'accueil
Préparer à l'autonomie professionnelle :
- Définir les connaissances, compétences, savoir
- faire, savoir être, nécessaires pour être autonome sur un poste de travail au sein de l'entreprise
- Apprendre à construire le transfert de ces connaissances et compétences
- Apprendre à mesurer les acquis de l'apprenant
- Elaborer une fiche de poste
Mesurer les progrès :
- Comprendre que dans le process d'autonomie, il est nécessaire de suivre et d'évaluer les actions de l'apprenant afin d'établir conjointement les plans de progrès
- Grille de repérage des acquis, Grille
Communiquer avec l'environnement de l'apprenant :
- Comprendre l'importance de l'échange d'informations avec les différents acteurs qui entourent l'apprenant au sein de l'entreprise ou en dehors de l'entreprise
- Identifier les acteurs du parcours de l'apprenant
- Communication interpersonnelle : Relationnel (savoir qui est l'apprenti, ce qu'il fait, ce qu'il va faire) ; Présenter l'apprenant à l'entreprise
Objectifs
Etre capable :
- De comprendre les enjeux du tutorat en entreprise
- D'acquérir une vision et une compréhension du rôle du tuteur en entreprise
- De poser les jalons de sa fonction de tuteur
- De se doter des outils et démarche nécessaires pour développer ses propres compétences de tuteur.
Centre(s)
  • Clermont Ferrand (63)
Métier(s)
Formation proposée par : CCIT de l'Allier
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