Perfectionner vos pratiques de management opérationnel par Force 7 / VOISARD Angélique

TEST SUR VOTRE PROFIL MANAGER
POINT SUR VOS PRATIQUES ET ANALYSE DES TESTS
Échanges sur les pratiques et identifier les points à améliorer
Vous allez vous fixer 3 objectifs SMART
Comment travailler votre agilité comportementale ?
Comment adapter vos comportements à vos collaborateurs ?
Comment communiquer sur votre propre manière de faire ?
Le manager et le Leadership
Le leadership : définition en travail de groupe
Le Charisme : Définition
Exercice sur la fenêtre de JOHARI (retour sur soi)
Comment mettre en place des objectifs individuels et collectifs ?Comment superviser les objectifs, comment communiquer autour ?
Comment structurer vos messages, vos consignes ?
La motivation
Comment se motiver et motiver le groupe et les membres du groupe ?
Comment gérer les émotions au sein de vos équipes ?
S'entraîner à gérer les ressentis émotionnels
Comment évaluer un salarié ?
Comment rendre compte et donner du fed back
Comment communiquer avec vos hiérarchiques ?
Comment fonctionner en mode management de projet ?
Les outils de communication
Les outils de pilotage de projets
Les indicateurs
SCORE, SWOT , SMART, 5 Pourquoi ? QQOQCP
Comment gérer son temps et ses priorités ?
Les outils de gestion du temps
Les outils de gestion des priorités
La délégation
Comment déléguer, à qui déléguer, et quoi déléguer ?

Faire le point sur les pratiques en place
Travailler sur les points à améliorer
Etre capable de mettre en place des actions d'amélioration en tant que manager