Cycle métier - auditeur interne en gestion publique par ACP formation
Lieu(x)
En centre (75)
Durée
Total : 42 heures
En centre : 42 heures
Financement
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Salarié
Prix
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Description générale
Module 1 - Positionner l'audit dans la nouvelle gestion publique
- Définir le champ, le périmètre et le domaine de l'audit
- Connaître et différencier les formes d'audit
- Positionner l'audit dans la nouvelle gestion publique
Module 2 - Utiliser les 6 outils de l'auditeur interne
- Identifier les 6 outils de l'auditeur interne
- Les utiliser pour évaluer et analyser les dispositifs de contrôle interne
Module 3 - Analyser les risques
- Identifier les risques
- Mesurer et hiérarchiser les risques
- Gérer les risques
Module 4 - mettre en place le cercle vertueux de la performance
- Identifier les acteurs du cercle vertueux de la performance
- Définir les éléments du cercle vertueux de la performance et leur articulation
- Définir des objectifs clairs pour pouvoir évaluer les résultats
Module 5 - Évaluer la performance
- Définir les indicateurs de la performance : efficacité, efficience et activité
- Définir des objectifs clairs et mesurer la performance des résultats au regard de ces objectifs
- Passer d'une culture de moyens à une culture de résultat
Module 6 - Conduire une mission d'audit
- Préparer la mission d'audit : la lettre de mission de l'audit
- Conduire les travaux préparatoires et faire les travaux de vérification
- Conduire une mission d'audit
- Définir le champ, le périmètre et le domaine de l'audit
- Connaître et différencier les formes d'audit
- Positionner l'audit dans la nouvelle gestion publique
Module 2 - Utiliser les 6 outils de l'auditeur interne
- Identifier les 6 outils de l'auditeur interne
- Les utiliser pour évaluer et analyser les dispositifs de contrôle interne
Module 3 - Analyser les risques
- Identifier les risques
- Mesurer et hiérarchiser les risques
- Gérer les risques
Module 4 - mettre en place le cercle vertueux de la performance
- Identifier les acteurs du cercle vertueux de la performance
- Définir les éléments du cercle vertueux de la performance et leur articulation
- Définir des objectifs clairs pour pouvoir évaluer les résultats
Module 5 - Évaluer la performance
- Définir les indicateurs de la performance : efficacité, efficience et activité
- Définir des objectifs clairs et mesurer la performance des résultats au regard de ces objectifs
- Passer d'une culture de moyens à une culture de résultat
Module 6 - Conduire une mission d'audit
- Préparer la mission d'audit : la lettre de mission de l'audit
- Conduire les travaux préparatoires et faire les travaux de vérification
- Conduire une mission d'audit
Objectifs
- Définir l'audit interne
- Conduire une analyse des risques et un audit de performance
- Évaluer la performance des résultats au regard des objectifs
- Conduire une analyse des risques et un audit de performance
- Évaluer la performance des résultats au regard des objectifs
Centre(s)
- Paris - 2ème (75)
Secteur(s)
Métier(s)
- Acheteur / Acheteuse
- Acheteur / Acheteuse de commerce
- Acheteur / Acheteuse de produits de distribution
- Acheteur / Acheteuse e-commerce
- Acheteur / Acheteuse import
- Acheteur / Acheteuse junior
- Acheteur / Acheteuse public
- Acheteur / Acheteuse sourcing
- Acheteur approvisionneur / Acheteuse approvisionneuse
- Acheteur industriel / Acheteuse industrielle
- Acheteur international / Acheteuse internationale
- Chargé / Chargée de clientèle
- Chargé / Chargée de gestion commerciale
- Chef de département achats
- Chef de service achats
- Conseiller / Conseillère de vente et de services
- Coordonnateur / Coordonnatrice des achats
- Directeur / Directrice des achats
- Directeur / Directrice des achats groupe
- Directeur / Directrice des achats internationaux
- Ingénieur / Ingénieure achats
- Procurement manager
- Responsable achats et approvisionnement
- Responsable achats et logistique
- Responsable achats industriels
- Responsable des achats
- Responsable des achats groupe
- Responsable sourcing achats
Compétence(s)
- Argumentation commerciale
- Audit interne
- Code des marchés publics
- Droit commercial
- E-procurement
- Gestion de projet
- Législation sociale
- Management
- Organisation de la chaîne logistique
- Outils bureautiques
- Procédures d'appels d'offres
- Réglementation des douanes
- Réglementation du transport de marchandises
- Techniques commerciales
Formation proposée par : ACP formation
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