Le charisme des silencieux par Lamy formation - liaisons sociales formation - Les Echos formation

08:45 - 09:00
Petit déjeuner d'accueil
09:00 - 10:30
Introduction
Dépasser les lieux communs sur l'introversion :
Qu'est
- ce que l'introversion ?
Quelle différence entre l'introversion, la timidité, l'hypersensibilité ? Quel rapport avec l'estime de soi, la confiance ?
10:45 - 12:30
Limites apparentes du profil introverti
Quels sont les préjugés à l'encontre des introverti(e)s ?
Quelles sont les croyances limitantes de l'introverti(e) ?
Quels sont les points faibles de l'introverti(e) ? Quelle est sa zone de confort ?
12:30 - 14:00
Déjeuner
14:00 - 15:30
Atouts de l'introversion dans un monde de data, de coopération, de création
Pourquoi l'introverti(e) peut être un excellent leader ? Comment l'accompagner dans ce sens ?
L'introverti(e) doit
- il faire sa mue ?
Comment améliorer les points faibles de l'introverti(e) ?
Comment identifier, jouer ses points forts ?
Comment développer des postures de leadership introverti ?
15:45 - 17:00
Comment créer un contexte favorable dans l'entreprise pour le développement du talent introversion ?
Que peuvent apporter les introverti(e)s à leurs équipes et à leur entreprise ?
Comment recruter, manager les introverti(e) ?
Comment préciser avantages et inconvénients d'un manager extraverti(e) vs introverti(e) ?
17:00 - 17:30
Synthèse de la journée de formation et conclusion

- Dépasser les préjugés à l'encontre des introverti(e)s
- Impulser la dynamique d'équipe en intégrant le paramètre introversion des collaborateurs
- Développer le leadership des introverti(e)s