Développer son leadership par CCI MBO - CIEL BRETAGNE

Préalables à une communication efficace
Identifier son mode de communication (prises d'appui et points de progrès)
Découvrir son comportement face aux autres
Pointer les différences de perception et de représentations
Identifier les causes de distorsion dans la communication
Communiquer avec assertivité et développer son intelligence relationnelle
Se positionner dans l'environnement
Affirmer sa présence, trouver ses points d'ancrage
Travailler sa voix et savoir la poser
Savoir utiliser les silences, les pauses
Travailler sur les postures, la gestuelle, le regard
Inhiber les gestes parasites
Affirmer positivement ses propos
s'entraîner à l'écoute active
Adapter la forme aux interlocuteurs et à la situation
Mettre en congruence le verbal et le non
- verbal
Outils du leadership
Clarifier les enjeux de sa mission
Différencier leadership et autorité
Identifier les différents styles de leadership
Piloter différents profils de collaborateurs
Anciens collègues
Générations X, Y et Z
S'approprier des techniques d'animation de groupe
Stimuler l'intelligence collective
Coordonner une équipe autour des objectifs
Donner du feed
- back positif
Expérimentation et training
Utiliser son potentiel verbal et non
- verbal
Adapter la forme du message et son comportement à (aux) interlocuteur(s), à la
situation
Affirmer ses points de vue, être assertif
Installer une relation de coopération dont chacun tire les bénéfices
Animer et installer des échanges constructifs, à valeur ajoutée
S'appuyer sur les succès et les réussites de chacun
Parler vrai
Maîtriser le droit au but
Donner du sens aux décisions, les décliner en actions
Responsabiliser, stimuler la proactivité, l'initiative, la recherche de solutions
Oser dire les choses, savoir dire non
Savoir recadrer sur les faits en préservant l'adhésion
Amortir et gérer les contradictions, lever les résistances
Maîtriser ses émotions
Savoir garder du recul et traiter objectivement la situation

Adopter une posture de leader dans ses fonctions. S'approprier les démarches et les outils d'un leader.
Objectif(s) pédagogique(s) : Cerner et développer ses qualités de leader, créer l'adhésion en communiquant efficacement, dynamiser la compétence collective des équipes en utilisant le leadership.