Titre professionnel responsable de petite et moyenne structure - CCP1 Encadrer et animer une équipe par AFPP de Touraine
Lieu(x)
En centre (37)
Durée
Total : 427 heures
En centre : 287 heures
En entreprise : 140 heures
Financement
Demandeur d’emploi
Salarié
Éligible CPF
Diplômes délivrés
BAC+2
Prix
Nous contacter
Cette formation vous intéresse ?
Description générale
Encadrer et animer une équipe
Gérer et mobiliser une équipe
- -Connaitre les différents styles de management
- -Déterminer et valoriser son profil de manager
Piloter efficacement un projet : l'approche méthodologique
Organiser, fixer des objectifs, planifier et coordonner l'activité
Gérer et mobiliser une équipe
- -Connaitre les différents styles de management
- -Déterminer et valoriser son profil de manager
Piloter efficacement un projet : l'approche méthodologique
Organiser, fixer des objectifs, planifier et coordonner l'activité
Objectifs
Un manager de proximité est celui qui a pour tâche d'encadrer une équipe au quotidien dans toutes les tâches qu'elle effectue. Le manager assure le rôle d'intermédiaire entre les dirigeants et son équipe de travail.
Dans le respect des règles de l'entreprise, il est capable de mettre en oeuvre les techniques de management et de gestion des ressources humaines qui permettent :
D'analyser l'organisation existante, d'établir un diagnostic et de proposer des améliorations
De mettre en place au quotidien les options retenues, en maintenant la motivation à l'atteinte des objectifs à court terme, de proposer une gestion prévisionnelle de l'emploi et des compétences (GPEC), de comprendre la législation
Dans le respect des règles de l'entreprise, il est capable de mettre en oeuvre les techniques de management et de gestion des ressources humaines qui permettent :
D'analyser l'organisation existante, d'établir un diagnostic et de proposer des améliorations
De mettre en place au quotidien les options retenues, en maintenant la motivation à l'atteinte des objectifs à court terme, de proposer une gestion prévisionnelle de l'emploi et des compétences (GPEC), de comprendre la législation
Centre(s)
- Tours (37)
Métier(s)
- Chef d'agence commerciale
- Chef d'agence de location de véhicules
- Chef d'agence de voyages
- Directeur / Directrice
- Directeur / Directrice d'agence locale du pôle emploi
- Directeur / Directrice d'unité de services au public
- Directeur / Directrice de PAIO - Permanence d'Accueil d'Information et d'Orientation
- Directeur / Directrice de centre de profit
- Directeur / Directrice de mission locale
- Directeur adjoint / Directrice adjointe d'unité de services au public
- Directeur adjoint / Directrice adjointe de PME/PMI
- Dirigeant / Dirigeante de Société Coopérative Ouvrière de Production (SCOP)
- Responsable d'agence commerciale
- Responsable d'agence de location de matériel de transport
- Responsable d'agence de placement
- Responsable d'agence de travail temporaire
- Responsable d'agence de voyages
- Responsable d'entreprise d'insertion par l'économie
- Responsable d'entreprise de nettoyage
- Responsable d'unité de gestion d'organisme de protection sociale
- Responsable d'unité de gestion de l'emploi
- Responsable de Petite ou Moyenne Entreprise (PME)
- Responsable de Petite ou Moyenne Entreprise ou d'unité de services au public
- Responsable de centre de profit
- Responsable de maison de l'emploi
- Responsable de structure d'insertion socioprofessionnelle
- Responsable d’entreprise
Compétence(s)
- Communication interne
- Comptabilité publique
- Dialogue social
- Gestion administrative
- Gestion comptable
- Gestion de projet
- Gestion financière
- Gouvernance d'entreprise
- Législation sociale
- Management
- Outils de planification
- Prospection commerciale
- Techniques commerciales
- Techniques d'animation d'équipe
- Techniques de communication
- Techniques de négociation
- Économie sociale
Formation proposée par : AFPP de Touraine
À découvrir