Certificat d'aptitude aux fonctions de directeur d'établissement ou de service d'intervention sociale par BUC ressources

4 axes pédagogiques de la formation se déclinent à partir des quatre domaines de compétences (DC) liés au référentiel du CAFDES et qui correspondent aux quatre domaines de formation quantifiés ci
- dessous :
DC 1 : Élaboration et conduite stratégique d'un projet d'établissement ou de service 154h
DC 2 : Management et gestion des ressources humaines 196h
DC 3 : Gestion économique, financière et logistique d'un établissement ou d'un service 154h
DC 4 : Expertise de l'intervention sanitaire et sociale sur un territoire 196h

Les directeurs d'établissements ou de services d'intervention sociale orientent, élaborent et conduisent l'action d'un ou plusieurs établissements ou services du champ de l'action sociale, médico
- sociale ou sanitaire. Ils créent et sont garants des conditions d'un accompagnement des usagers individualisé, de qualité. Ils facilitent l'expression et la satisfaction des besoins et des attentes des usagers et favorisent l'accès à leurs droits et à l'exercice effectif de leur citoyenneté. Ils élaborent, conduisent et veillent à l'évaluation du projet d'établissement ou de service, assurent le management des ressources humaines et animent les équipes et notamment l'équipe de direction. Ils sont responsables de la gestion économique, financière et logistique d'un établissement ou d'un service. Ils contribuent à l'évaluation des politiques sanitaires et sociales mises en place sur le territoire en apportant leur expertise technique fondée sur la connaissance du terrain et guidée par une exigence éthique et déontologique de l'intervention sociale.