QUAL Actions régionales pour le développement d'activités nouvelles - ARDAN GE par Cnam Grand-Est
Lieu(x)
En centre (54, 67)
Durée
Total : 936 heures
En centre : 348 heures
En entreprise : 588 heures
Financement
100 % demandeur d’emploi
Demandeur d’emploi
Éligible CPF
Diplômes délivrés
BAC+2
Prix
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Description générale
ARDAN développeur ARDAN repreneur ARDAN développeur partagé ARDAN essaimeur
Objectifs
- Ce dispositif ARDAN mis en place au titre du développement de l'esprit
d'entreprise vise le soutien au développement des activités nouvelles
par l'apport de nouvelles compétences dans les TPE et PME/PMI Lorraines.
- Il se concrétise par des actions de formation professionnelle
continue ayant pour objet l'accompagnement des initiatives
entrepreneuriales tout au long de la vie de ces entreprises
Au cours de son parcours de formation, la personne va acquérir :
- Des méthodes de management de projet et de management des ressources nécessaires à son développement, - Les connaissances essentielles que requiert la réalisation concrète du projet entrepreneurial.
d'entreprise vise le soutien au développement des activités nouvelles
par l'apport de nouvelles compétences dans les TPE et PME/PMI Lorraines.
- Il se concrétise par des actions de formation professionnelle
continue ayant pour objet l'accompagnement des initiatives
entrepreneuriales tout au long de la vie de ces entreprises
Au cours de son parcours de formation, la personne va acquérir :
- Des méthodes de management de projet et de management des ressources nécessaires à son développement, - Les connaissances essentielles que requiert la réalisation concrète du projet entrepreneurial.
Centre(s)
- Nancy (54)
- Strasbourg (67)
Métier(s)
- Chef d'agence commerciale
- Chef d'agence de location de véhicules
- Chef d'agence de voyages
- Directeur / Directrice
- Directeur / Directrice d'agence locale du pôle emploi
- Directeur / Directrice d'unité de services au public
- Directeur / Directrice de PAIO - Permanence d'Accueil d'Information et d'Orientation
- Directeur / Directrice de centre de profit
- Directeur / Directrice de mission locale
- Directeur adjoint / Directrice adjointe d'unité de services au public
- Directeur adjoint / Directrice adjointe de PME/PMI
- Dirigeant / Dirigeante de Société Coopérative Ouvrière de Production (SCOP)
- Responsable d'agence commerciale
- Responsable d'agence de location de matériel de transport
- Responsable d'agence de placement
- Responsable d'agence de travail temporaire
- Responsable d'agence de voyages
- Responsable d'entreprise d'insertion par l'économie
- Responsable d'entreprise de nettoyage
- Responsable d'unité de gestion d'organisme de protection sociale
- Responsable d'unité de gestion de l'emploi
- Responsable de Petite ou Moyenne Entreprise (PME)
- Responsable de Petite ou Moyenne Entreprise ou d'unité de services au public
- Responsable de centre de profit
- Responsable de maison de l'emploi
- Responsable de structure d'insertion socioprofessionnelle
- Responsable d’entreprise
Compétence(s)
- Communication interne
- Comptabilité publique
- Dialogue social
- Gestion administrative
- Gestion comptable
- Gestion de projet
- Gestion financière
- Gouvernance d'entreprise
- Législation sociale
- Management
- Outils de planification
- Prospection commerciale
- Techniques commerciales
- Techniques d'animation d'équipe
- Techniques de communication
- Techniques de négociation
- Économie sociale
Formation proposée par : Cnam Grand-Est
À découvrir