Gérer sa micro entreprise : réaliser devis et factures, vérifier sa rentabilité, suivre son activité - Clé Starter par CMA du Cher
Lieu(x)
En centre (18)
Durée
Total : 7 heures
En centre : 7 heures
Financement
Demandeur d’emploi
Salarié
Éligible CPF
Prix
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Description générale
Tenir son livre des recettes et son registre des achats
Connaitre son chiffre d'affaires mensuel et son avancement par rapport aux plafonds
Calculer ses cotisations sociales
Obtenir une simulation de son revenu imposable et le comparer à son revenu réel
Vérifier que le régime de la microentreprise est adapté à son activité
Estimer le nombre de trimestres validés pour ses cotisations retraite
Suivre son activité
Tenir un tableau de bord
Définir les indicateurs adaptés à son activité Ces actions sont réalisées dans le cadre d'un parcours suivi par le créateur ou le repreneur d'entreprise comprenant, outre des séquences de formation, le positionnement pédagogique, l'évaluation et l'accompagnement de la personne qui suit la formation et permettant d'adapter le programme et les modalités de déroulement de la formation.
L'accompagnement à la création / reprise d'entreprise peut être suivi à différentes étapes du projet, soit en amont de la création d'entreprise, soit après la création de l'entreprise.
Chaque opérateur propose des modules propres à son offre de services. La durée horaire des modules peut être forfaitaire, ou estimée à partir de l'étude du projet de la personne accompagnée.
Connaitre son chiffre d'affaires mensuel et son avancement par rapport aux plafonds
Calculer ses cotisations sociales
Obtenir une simulation de son revenu imposable et le comparer à son revenu réel
Vérifier que le régime de la microentreprise est adapté à son activité
Estimer le nombre de trimestres validés pour ses cotisations retraite
Suivre son activité
Tenir un tableau de bord
Définir les indicateurs adaptés à son activité Ces actions sont réalisées dans le cadre d'un parcours suivi par le créateur ou le repreneur d'entreprise comprenant, outre des séquences de formation, le positionnement pédagogique, l'évaluation et l'accompagnement de la personne qui suit la formation et permettant d'adapter le programme et les modalités de déroulement de la formation.
L'accompagnement à la création / reprise d'entreprise peut être suivi à différentes étapes du projet, soit en amont de la création d'entreprise, soit après la création de l'entreprise.
Chaque opérateur propose des modules propres à son offre de services. La durée horaire des modules peut être forfaitaire, ou estimée à partir de l'étude du projet de la personne accompagnée.
Objectifs
Gérer sa micro
- entreprise au quotidien avec un outil informatique simple intégré sur une clé USB offerte au stagiaire.
- Vérifier la rentabilité de son entreprise
- Savoir établir ses devis et factures
- Répondre à ses obligations comptables
- Suivre son activité et gérer son entreprise
- Comprendre le fonctionnement de la clé Starter et l'adapter à son entreprise
Ces actions de formation permettent de bénéficier de prestations allant de l'aide au montage du projet à l'appui pour le démarrage, le développement et la pérennisation d'une entreprise.
- entreprise au quotidien avec un outil informatique simple intégré sur une clé USB offerte au stagiaire.
- Vérifier la rentabilité de son entreprise
- Savoir établir ses devis et factures
- Répondre à ses obligations comptables
- Suivre son activité et gérer son entreprise
- Comprendre le fonctionnement de la clé Starter et l'adapter à son entreprise
Ces actions de formation permettent de bénéficier de prestations allant de l'aide au montage du projet à l'appui pour le démarrage, le développement et la pérennisation d'une entreprise.
Centre(s)
- Bourges (18)
Métier(s)
- Chef d'agence commerciale
- Chef d'agence de location de véhicules
- Chef d'agence de voyages
- Directeur / Directrice
- Directeur / Directrice d'agence locale du pôle emploi
- Directeur / Directrice d'unité de services au public
- Directeur / Directrice de PAIO - Permanence d'Accueil d'Information et d'Orientation
- Directeur / Directrice de centre de profit
- Directeur / Directrice de mission locale
- Directeur adjoint / Directrice adjointe d'unité de services au public
- Directeur adjoint / Directrice adjointe de PME/PMI
- Dirigeant / Dirigeante de Société Coopérative Ouvrière de Production (SCOP)
- Responsable d'agence commerciale
- Responsable d'agence de location de matériel de transport
- Responsable d'agence de placement
- Responsable d'agence de travail temporaire
- Responsable d'agence de voyages
- Responsable d'entreprise d'insertion par l'économie
- Responsable d'entreprise de nettoyage
- Responsable d'unité de gestion d'organisme de protection sociale
- Responsable d'unité de gestion de l'emploi
- Responsable de Petite ou Moyenne Entreprise (PME)
- Responsable de Petite ou Moyenne Entreprise ou d'unité de services au public
- Responsable de centre de profit
- Responsable de maison de l'emploi
- Responsable de structure d'insertion socioprofessionnelle
- Responsable d’entreprise
Compétence(s)
- Communication interne
- Comptabilité publique
- Dialogue social
- Gestion administrative
- Gestion comptable
- Gestion de projet
- Gestion financière
- Gouvernance d'entreprise
- Législation sociale
- Management
- Outils de planification
- Prospection commerciale
- Techniques commerciales
- Techniques d'animation d'équipe
- Techniques de communication
- Techniques de négociation
- Économie sociale
Formation proposée par : CMA du Cher
À découvrir