EEA - Encadrant d'Entreprise Artisanale - Module Former l'Apprenant dans le cadre de l'alternance par CMA 56
Lieu(x)
En centre (56)
Durée
Total : 42 heures
En centre : 42 heures
Financement
Demandeur d’emploi
Salarié
Diplômes délivrés
BAC
Prix
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Description générale
- Situer l'apprentissage dans son environnement
- Appliquer la règlementation en matière d'apprentissage
- Conduire l'accueil du jeune dans l'entreprise
- Communication Inter Générationnelle
- Identifier les savoirs à transmettre et les organiser
- Définir et organiser le travail de l'apprenti en fonction des objectifs de la formation.
- Appliquer la règlementation en matière d'apprentissage
- Conduire l'accueil du jeune dans l'entreprise
- Communication Inter Générationnelle
- Identifier les savoirs à transmettre et les organiser
- Définir et organiser le travail de l'apprenti en fonction des objectifs de la formation.
Objectifs
A l'issue de la formation, le stagiaire sera capable de :o Connaître les acteurs de l'apprentissage et la règlementationo Accompagner le jeune dans la construction de son projeto Acquérir les compétences pédagogiques utiles au maître d'apprentissage
Centre(s)
- Vannes (56)
Métier(s)
- Chef d'agence commerciale
- Chef d'agence de location de véhicules
- Chef d'agence de voyages
- Directeur / Directrice
- Directeur / Directrice d'agence locale du pôle emploi
- Directeur / Directrice d'unité de services au public
- Directeur / Directrice de PAIO - Permanence d'Accueil d'Information et d'Orientation
- Directeur / Directrice de centre de profit
- Directeur / Directrice de mission locale
- Directeur adjoint / Directrice adjointe d'unité de services au public
- Directeur adjoint / Directrice adjointe de PME/PMI
- Dirigeant / Dirigeante de Société Coopérative Ouvrière de Production (SCOP)
- Responsable d'agence commerciale
- Responsable d'agence de location de matériel de transport
- Responsable d'agence de placement
- Responsable d'agence de travail temporaire
- Responsable d'agence de voyages
- Responsable d'entreprise d'insertion par l'économie
- Responsable d'entreprise de nettoyage
- Responsable d'unité de gestion d'organisme de protection sociale
- Responsable d'unité de gestion de l'emploi
- Responsable de Petite ou Moyenne Entreprise (PME)
- Responsable de Petite ou Moyenne Entreprise ou d'unité de services au public
- Responsable de centre de profit
- Responsable de maison de l'emploi
- Responsable de structure d'insertion socioprofessionnelle
- Responsable d’entreprise
Compétence(s)
- Communication interne
- Comptabilité publique
- Dialogue social
- Gestion administrative
- Gestion comptable
- Gestion de projet
- Gestion financière
- Gouvernance d'entreprise
- Législation sociale
- Management
- Outils de planification
- Prospection commerciale
- Techniques commerciales
- Techniques d'animation d'équipe
- Techniques de communication
- Techniques de négociation
- Économie sociale
Formation proposée par : CMA 56
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