Bilan de compétences par BGE Sud Ouest

Lieu(x)

En centre (24, 33, 47)

Durée

Total : 24 heures

En centre : 24 heures

Financement

Demandeur d’emploi

Salarié

Éligible CPF

Prix

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Description générale

Présentation du déroulement du bilan des compétences,
Attentes du bénéficiaire, enjeux et conditions de réalisation.
PHASE 1 : ACCUEIL
La démarche d'évolution de carrière, les étapes du bilan des
compétences, l'analyse des besoins, les outils mis en oeuvre.
PHASE 2 : INVESTIGATION
L'analyse du parcours antérieur, l'exploration des valeurs, des
compétences, des motivations et des intérêts professionnels.
PHASE 3 : CONCLUSION
Les atouts, axes de progrès et le plan d'action pour la réalisation du projet

Objectifs

- Évaluer ses compétences professionnelles et personnelles,
- Faire le point sur ses aptitude et motivations,
- Définir un projet professionnel et ou de formation.

Centre(s)