Bien-être au travail et prévention des risques psychosociaux par CEGOS
Lieu(x)
En centre (75)
Durée
Total : 14 heures
En centre : 14 heures
Financement
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Prix
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Description générale
- Les risques psychosociaux : de quoi parle
- t
- on ?
- La réglementation, les obligations et enjeux de prévention
- Les facteurs de risques psychosociaux
- Auditer son entreprise en matière de risque psychosocial
- Les étapes à respecter dans une démarche de prévention
- Se doter d'outils de mesure de la prévention des risques psychosociaux
- Le bien
- être au travail : un choix stratégique
- t
- on ?
- La réglementation, les obligations et enjeux de prévention
- Les facteurs de risques psychosociaux
- Auditer son entreprise en matière de risque psychosocial
- Les étapes à respecter dans une démarche de prévention
- Se doter d'outils de mesure de la prévention des risques psychosociaux
- Le bien
- être au travail : un choix stratégique
Objectifs
Se doter de grilles de lecture pour décoder les mécanismes de souffrance au travail.
Faire l'audit de son organisation pour identifier les zones de risques et les points d'appui.
Agir sur les causes (organisation, culture, politique RH, conditions de travail, management).
Identifier les différentes solutions possibles et s'appuyer sur les meilleures pratiques.
Faire de la DRH, l'acteur clé du dispositif de prévention des RPS.
Identifier les clés de réussite et points de vigilance dans une démarche de prévention.
Faire l'audit de son organisation pour identifier les zones de risques et les points d'appui.
Agir sur les causes (organisation, culture, politique RH, conditions de travail, management).
Identifier les différentes solutions possibles et s'appuyer sur les meilleures pratiques.
Faire de la DRH, l'acteur clé du dispositif de prévention des RPS.
Identifier les clés de réussite et points de vigilance dans une démarche de prévention.
Centre(s)
- Paris - 9ème (75)
Métier(s)
- Chargé / Chargée de bilan professionnel
- Conseiller / Conseillère d'orientation
- Conseiller / Conseillère d'orientation en formation
- Conseiller / Conseillère d'orientation professionnelle
- Conseiller / Conseillère d'orientation psychologue
- Conseiller / Conseillère d'orientation scolaire et professionnelle
- Directeur / Directrice de centre d'information et d'orientation
- Intervenant / Intervenante en bilan professionnel
- Praticien / Praticienne de bilan professionnel
- Psychologue du travail
- Psychotechnicien / Psychotechnicienne
- Responsable de bilan professionnel
Compétence(s)
- Audit de formation
- Audit interne
- Caractéristiques socio-culturelles des publics
- Droit de la formation
- Ingénierie de la formation
- Management
- Marché de l'emploi
- Méthodes d'orientation et d'évaluation
- Méthodologie des tests
- Orientation scolaire et professionnelle
- Outils bureautiques
- Prévention des risques psychosociaux
- Psychologie du travail
- Psychopathologie
- Réglementation des diplômes et certifications
- Techniques de conduite d'entretien
Formation proposée par : CEGOS
À découvrir