Diplôme d'Université Ergonomie par UNIVERSITE DE TECHNOLOGIE DE BELFORT-MONTBELIARD (UTBM) - SIEGE
Lieu(x)
En centre (25)
Durée
Total : 280 heures
Financement
Demandeur d’emploi
Salarié
Prix
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Description générale
La formation, organisée en 8 modules, est directement intégrée à la vie professionnelle des participants :
1 - Hygiène
- Sécurité-Environnement
2 - Santé au travail
- TMS
- risques psychosociaux
3 - Modèles et méthodes d'analyse et de transformation du travail
4 - Ergonomie et conception de postes de travail, de systèmes de travail
5 - Ergonomie et informatique
6 - Ergonomie des ambiances physiques : bruit, éclairage, chaleur/froid
7 - Vie sociale et organisation des entreprises.
Conduite du changement organisationnel et management de la qualité
et de la sécurité.
8 - Management
- conduite de projet
- communication écrite et orale
Le stagiaire conduit, au sein de son entreprise, un projet
professionnel qui dure une année, dans un domaine relevant de sa
compétence.
Ce projet est encadré et jugé par des universitaires et des
professionnels issus du milieu industriel. Les stagiaires seront
également amenés à fournir, pour certains modules, un travail
d'application. Etudes de cas, rédaction de documents, travaux de groupe,
présentations orales, constituent le fondement de la formation.
1 - Hygiène
- Sécurité-Environnement
2 - Santé au travail
- TMS
- risques psychosociaux
3 - Modèles et méthodes d'analyse et de transformation du travail
4 - Ergonomie et conception de postes de travail, de systèmes de travail
5 - Ergonomie et informatique
6 - Ergonomie des ambiances physiques : bruit, éclairage, chaleur/froid
7 - Vie sociale et organisation des entreprises.
Conduite du changement organisationnel et management de la qualité
et de la sécurité.
8 - Management
- conduite de projet
- communication écrite et orale
Le stagiaire conduit, au sein de son entreprise, un projet
professionnel qui dure une année, dans un domaine relevant de sa
compétence.
Ce projet est encadré et jugé par des universitaires et des
professionnels issus du milieu industriel. Les stagiaires seront
également amenés à fournir, pour certains modules, un travail
d'application. Etudes de cas, rédaction de documents, travaux de groupe,
présentations orales, constituent le fondement de la formation.
Objectifs
Former des professionnels à l'ergonomie, en les préparant à répondre
aux attentes et besoins de changement des entreprises, dans le domaine
de la conception et/ou de l'aménagement des postes de travail, des
systèmes de travail.Intégrer l'ergonomie dans l'entreprise comme facteur de sécurité, de santé, d'efficacité en particulier dans :
L'évaluation de la pénibilité des postes de travail
L'approche des risques psycho
- sociaux
La prévention durable des troubles musculosquelettiques (TMS)
L'amélioration des conditions de travail
aux attentes et besoins de changement des entreprises, dans le domaine
de la conception et/ou de l'aménagement des postes de travail, des
systèmes de travail.Intégrer l'ergonomie dans l'entreprise comme facteur de sécurité, de santé, d'efficacité en particulier dans :
L'évaluation de la pénibilité des postes de travail
L'approche des risques psycho
- sociaux
La prévention durable des troubles musculosquelettiques (TMS)
L'amélioration des conditions de travail
Centre(s)
- Montbéliard (25)
Métier(s)
- Anthropologue
- Archéologue
- Archéomètre
- Chargé / Chargée d'études en sciences humaines
- Chargé / Chargée de recherche en sciences humaines
- Chargé / Chargée de recherche en sciences sociales
- Chercheur / Chercheuse en archéologie
- Chercheur / Chercheuse en criminologie
- Chercheur / Chercheuse en démographie
- Chercheur / Chercheuse en ergonomie
- Chercheur / Chercheuse en ethnologie
- Chercheur / Chercheuse en géographie
- Chercheur / Chercheuse en géomatique
- Chercheur / Chercheuse en histoire
- Chercheur / Chercheuse en linguistique
- Chercheur / Chercheuse en psychologie
- Chercheur / Chercheuse en sciences humaines
- Chercheur / Chercheuse en sciences humaines et sociales
- Chercheur / Chercheuse en sciences sociales
- Chercheur / Chercheuse en sociologie
- Chercheur / Chercheuse en thanatologie
- Chercheur / Chercheuse en urbanisme
- Chercheur / Chercheuse en économie
- Choréologue
- Directeur / Directrice de recherche en sciences humaines
- Directeur / Directrice de recherche en sciences sociales
- Démographe
- Ergolinguiste
- Ethnographe
- Ethnolinguiste
- Ethnologue
- Ethnomusicologue
- Ethnosociologue
- Généalogiste
- Historien / Historienne
- Lexicographe
- Lexicologue
- Linguiste
- Musicologue
- Paléographe
- Paléontologue
- Philologue
- Psychologue chercheur / chercheuse
- Sociologue
- Sociologue chercheur / chercheuse
- Terminologue
- Urbanologue
- Économiste chercheur / chercheuse
- Épigraphiste
Compétence(s)
- Aménagement du territoire
- Analyse statistique
- Anthropologie
- Archéologie
- Droit général
- Démographie
- Ergonomie
- Ethnologie
- Gestion budgétaire
- Gestion de projet
- Généalogie
- Géographie
- Histoire
- Histoire de l'art
- Lexicologie
- Linguistique
- Logiciels de gestion documentaire
- Logiciels de modélisation et simulation
- Management
- Musicologie
- Méthodes d'investigation
- Méthodologie de recherche
- Outils bureautiques
- Paléontologie
- Philosophie
- Psychologie
- Sciences politiques
- Sociologie
- Techniques pédagogiques
- Urbanisme
- Économie
Formation proposée par : UNIVERSITE DE TECHNOLOGIE DE BELFORT-MONTBELIARD (UTBM) - SIEGE
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