ACI petite enfance - préqualification aux métiers de la petite enfance par Centre de formation et de professionnalisation

-Bilan personnel et professionnel: positionnement
-Définition d'objectifs individuels de formation et d'un plan d'action: suivi du projet professionnel
-Connaissance des métiers sanitaires et sociaux
-Approches des thèmes sanitaires et sociaux
-Approche du développement de la personne
-Réactualisation de savoirs de base (maths, biologie, logique, expression écrite)
-Technique de manutention et secourisme
-Communication et techniques de recherche d'emploi
-Périodes pratiques en entreprise et rapport de stage

- Consolider le projet professionnel dans le secteur sanitaire et social par la confrontation aux réalités des emplois envisagés
- Acquérir des connaissances de base, des compétences professionnelles et les techniques de recherche d'emploi pour concrétiser des projets: emploi direct ou accès aux formations qualifiantes (CAP, concours d'auxiliaire de puéricultrice, formation professionnelle de courte durée dans la petite enfance).
Conformément aux objectifs d'apprentissage par confrontation aux réalités du terrain, la formation se fait en alternance (2 jours en centre et 2 jours dans une structure de la Petite Enfance). Puisque c'est un ACI, les candidats sont embauchés par le centre de formation comme salariés en contrat CDDI.