Cycle II - Praticien en Analyse Tridimensionnelle® - Relation d'Aide - Management en relations Humaines par INFORMEA
Lieu(x)
En centre (30)
Durée
Total : 170 heures
En centre : 170 heures
Financement
Demandeur d’emploi
Salarié
Diplômes délivrés
BAC
Prix
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Description générale
- Une séance d'évaluation individualisée.
- Sept modules théoriques abordant les thèmes suivants:* Connaissance du Moi au Sujet* Communication et Relation* Processus et stratégies de changements* Fonctionnement , résistance et dysfonctionnement* Dysfonctionnements et pathologies du Sujet et de l'Organisation* Scénarios transgénérationnels et scénarios d'entreprise* Cadre de référence, contrat et stratégies* Les contraintes organisationnelles* Le Sujet inaliénable et aliéné: enjeux et perspectives* Styles et types de management* La gestion du temps, du stress, des conflits* L'instance du Vivant
- Développement et blocages* La question de l'origine et de la destinée
- Sept modules de travaux dirigés.
- Un module de mise en situation d'écoutant
- Master class
- - Un atelier pratique d'analyse de scénarios individuels et professionnels.
- Une session expérientielle d'Accompagnement en ATD.
- Une évaluation écrite
- transversale aux deux champs.
- Une évaluation orale suivant le champ de certification choisi : Relation d'Aide et/ou Management.
- Sept modules théoriques abordant les thèmes suivants:* Connaissance du Moi au Sujet* Communication et Relation* Processus et stratégies de changements* Fonctionnement , résistance et dysfonctionnement* Dysfonctionnements et pathologies du Sujet et de l'Organisation* Scénarios transgénérationnels et scénarios d'entreprise* Cadre de référence, contrat et stratégies* Les contraintes organisationnelles* Le Sujet inaliénable et aliéné: enjeux et perspectives* Styles et types de management* La gestion du temps, du stress, des conflits* L'instance du Vivant
- Développement et blocages* La question de l'origine et de la destinée
- Sept modules de travaux dirigés.
- Un module de mise en situation d'écoutant
- Master class
- - Un atelier pratique d'analyse de scénarios individuels et professionnels.
- Une session expérientielle d'Accompagnement en ATD.
- Une évaluation écrite
- transversale aux deux champs.
- Une évaluation orale suivant le champ de certification choisi : Relation d'Aide et/ou Management.
Objectifs
Pour un acte professionnel qui favorise la relation à l'Autre dans un lien qui libère.Devenir acteur de sa vie professionnelle par une formation dynamique qui valorise ses talents et son désir d'Accompagner l'Autre.La formation de cycle II poursuit et approfondit les actions du cycle I à savoir:
- Sensibiliser aux effets d'une compréhension ternaire, borroméenne et paradoxale de l'être humain pour la relation à autrui.
- Appréhender les principes à respecter au fondement d'un lien qui libère.
- Expérimenter des modalités de fonctionnement qui protègent la qualité de la Relation.
- Sensibiliser aux effets d'une compréhension ternaire, borroméenne et paradoxale de l'être humain pour la relation à autrui.
- Appréhender les principes à respecter au fondement d'un lien qui libère.
- Expérimenter des modalités de fonctionnement qui protègent la qualité de la Relation.
Centre(s)
- Uzès (30)
Secteur(s)
Métier(s)
- Agent / Agente d'accueil et d'information sociale
- Agent / Agente d'accueil social
- Chargé / Chargée d'information de planning familial
- Chargé / Chargée d'information des droits des femmes
- Chargé / Chargée d'information jeunesse
- Chargé / Chargée d'information juridique et sociale
- Chargé / Chargée d'information, de médiation sociale/médicosociale
- Chargé / Chargée d'éducation pour la santé
- Chargé / Chargée de projet en éducation pour la santé
- Conseiller / Conseillère en génétique
- Médiateur administratif / Médiatrice administrative
- Écoutant social / Écoutante sociale
- Écoutant social coordinateur / Écoutante sociale coordinatrice
- Écoutant social référent / Écoutante sociale référente
Compétence(s)
- Addictologie
- Circuits d'hébergement d'urgence
- Communication interne
- Diététique
- Droit privé
- Droit public
- Gestion de projet
- Identification de signes d'addiction
- Organisation du système sanitaire et social
- Psychologie
- Sexologie
- Techniques d'animation d'équipe
- Techniques d'écoute et de la relation à la personne
- Techniques de communication
- Techniques de conduite d'entretien
- Techniques de médiation
- Techniques de prévention et de gestion de conflits
Formation proposée par : INFORMEA
À découvrir