Maîtrise du droit social pour la fonction RH par Elegia

Lieu(x)
En centre (75)
Durée
Total : 70 heures
En centre : 70 heures
Financement
Demandeur d’emploi
Salarié
Prix
Nous contacter
Cette formation vous intéresse ?
Description générale
1. Choisir et adapter les contrats de travail aux spécificités de l'entreprise
2. Gérer les contrats de travail au quotidien
3. Faire face aux absences et cas d'inaptitude : sort des contrats
4. S'approprier le droit disciplinaire et la notion de rupture
Objectifs
Appliquer le droit social dans ses missions quotidiennes
Acquérir une vue d'ensemble de la pratique du droit social dans les relations individuelles et collectives de travail
S'approprier les dernières évolutions législatives et jurisprudentielles
Sécuriser ses pratiques
Centre(s)
  • Paris - 15ème (75)
Secteur(s)
Métier(s)
Compétence(s)
Formation proposée par : Elegia
À découvrir
HENNEBERT FORMATION
Excel pour la fonction RH par HENNEBERT FORMATION
L'ESSENTIEL DU DROIT DU TRAVAIL POUR LA FONCTION RH - NIVEAU 1 par CABINET CESAM (CESAM)
L'ESSENTIEL DU DROIT DU TRAVAIL POUR LA FONCTION RH - NIVEAU 2 par CABINET CESAM (CESAM)
Page Consulting
LES FONDAMENTAUX, LES INCONTOURNABLES DE LA FONCTION RH POUR NON SPECIALISTES par Page Consulting
Droit du travail pour la fonction RH par Lamy formation - liaisons sociales formation - Les Echos formation
AGILYTAE GROUPE
Créer et mettre en place les outils de pilotage de la fonction RH par AGILYTAE GROUPE
L'essentiel du droit du travail pour la fonction RH par MODULA FORMATION
L'essentiel du droit du travail pour la fonction RH Niveau 1 par SAS FORMATION ACCOMPAGNEMENT CONSEIL (LA FAC)
Les fondamentaux de la fonction RH par Bysp and go
ERASME, Institut du travail social
Fonction de Coordination par ERASME, Institut du travail social