MANAGEMENT - Animer une équipe de travail ou équipe projet - Certificat de Compétences en Entreprise (CCE) par CCI BAYONNE- CENTRE CONSULAIRE FORMATION
Lieu(x)
En centre (64)
Durée
Total : 30 heures
En centre : 30 heures
Financement
Demandeur d’emploi
Salarié
Éligible CPF
Prix
Nous contacter
Cette formation vous intéresse ?
Description générale
DÉVELOPPER SON POSITIONNEMENT DE MANAGER
oStyle de management
oMaturité professionnelle
oAuto
- diagnostic
ÊTRE PÉDAGOGUE
oConditions pour transmettre avec efficacité et donner du sens au travail
oDiffusion des valeurs humaines : l'exemplarité à travers les actions courantes
PILOTER LES EFFORTS : ACCOMPAGNER CHAQUE COLLABORATEUR
oEntretiens quotidiens
oRecadrage
oFixation d'objectifs
MOTIVER SON EQUIPE AU QUOTIDIEN
oCommunication et écoute
oComportements motivants
oRelations positives
ANIMER ET PRENDRE LA PAROLE
oDifférents types de réunions
oRéunion participative
GÉRER UNE EQUIPE
oOrganiser la répartition du travail en tenant compte des compétences et des contraintes
oFixer des objectifs précis, quantitatifs et qualitatifs, individuels et collectifs
oSuivre et évaluer l'atteinte des objectifs, analyser la performance, engager des actions correctives
oGérer et anticiper les situations conflictuelles, résoudre les problèmes
oDéléguer avec efficacité
oStyle de management
oMaturité professionnelle
oAuto
- diagnostic
ÊTRE PÉDAGOGUE
oConditions pour transmettre avec efficacité et donner du sens au travail
oDiffusion des valeurs humaines : l'exemplarité à travers les actions courantes
PILOTER LES EFFORTS : ACCOMPAGNER CHAQUE COLLABORATEUR
oEntretiens quotidiens
oRecadrage
oFixation d'objectifs
MOTIVER SON EQUIPE AU QUOTIDIEN
oCommunication et écoute
oComportements motivants
oRelations positives
ANIMER ET PRENDRE LA PAROLE
oDifférents types de réunions
oRéunion participative
GÉRER UNE EQUIPE
oOrganiser la répartition du travail en tenant compte des compétences et des contraintes
oFixer des objectifs précis, quantitatifs et qualitatifs, individuels et collectifs
oSuivre et évaluer l'atteinte des objectifs, analyser la performance, engager des actions correctives
oGérer et anticiper les situations conflictuelles, résoudre les problèmes
oDéléguer avec efficacité
Objectifs
o Clarifier son rôle d'encadrement
o Maîtriser les principaux outils du management
o Agir sur les leviers de la motivation d'équipe
o Maîtriser les principaux outils du management
o Agir sur les leviers de la motivation d'équipe
Centre(s)
- Bayonne (64)
Métier(s)
- Chargé / Chargée d'affaires en industrie
- Chargé / Chargée de projet d'affaires en industrie
- Chef de projet d'affaires d'ingénierie industrielle
- Directeur / Directrice
- Ingénieur / Ingénieure d'affaires en industrie
- Ingénieur / Ingénieure d'affaires industrielles en éco-conception
- Ingénieur / Ingénieure de contrats industriels
- Ingénieur / Ingénieure de programme d'affaires en industrie
- Ingénieur / Ingénieure de projet d'affaires en industrie
- Ingénieur / Ingénieure de suivi d'affaires en industrie
- Ingénieur / Ingénieure pilotage de projets d'affaires industriels
- Ingénieur technico-commercial / Ingénieure technico-commerciale en affaires industrielles
- Responsable d'affaires en industrie
- Responsable de projet d'affaires en industrie
- Responsable d’entreprise
Compétence(s)
- Allemand des affaires
- Analyse du Cycle de Vie (ACV) des produits
- Anglais des affaires
- Conception et Dessin Assistés par Ordinateur (CAO/DAO)
- Droit commercial
- Espagnol des affaires
- Gestion de projet
- Logiciel de gestion clients
- Marketing / Mercatique
- Normes environnementales
- Organisation de la chaîne logistique
- Outils bureautiques
- Principes de la relation client
- Progiciels de Gestion Intégrée (PGI) / Enterprise Resource Planning (ERP)
- Techniques commerciales
- Veille commerciale
- Veille stratégique
- Éco-conception
Formation proposée par : CCI BAYONNE- CENTRE CONSULAIRE FORMATION
À découvrir