Soudeurs-euses- Multi Procédés CORREZE par ASFO DÉVELOPPEMENT LIMOUSIN
Lieu(x)
En centre (19)
Durée
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Financement
100 % demandeur d’emploi
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Prix
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Cette formation vous intéresse ?
Description générale
ACCUEIL
- Informer le stagiaire sur l'action afin de lui permettre de :
- Connaître le fonctionnement du dispositif et le déroulement des formations de façon détaillée.
- Adhérer à la formation
- Se situer au regard des objectifs de la formation
- POSITIONNEMENT
- - Evaluer et valoriser ses connaissances, ses aptitudes, ses goûts et ses compétences
- Repérer les attentes et les besoins du stagiaire en vue de lui proposer un itinéraire de formation individualisé et adapté à ses objectifs et à son niveau
- 4 h
LECTURE DE PLANS
- Objectifs du module
Acquérir ou actualiser les notions fondamentales en lecture de plans,
Retrouver sur un plan d'ensemble toutes les informations utiles à la compréhension,
Repérer chaque pièce constituant l'ensemble fini en indiquant ses formes, ses dimensions, ses tolérances...
Contenu :
1. Les rappels de connaissances
2. Les différentes vues, leurs correspondances, leurs mises en pages.
3. La cotation
4. Les coupes
5. Les filetages, les taraudages (normalisation)
6. Les signes de façonnage, tolérances de formes, de position,
7. Les différents types d'engrenages, de roulements
- 28 h
DEVELOPPEMENT DURABLE et ECOCITOYENNETE
- Effectuer une prise de conscience citoyenne et posséder une représentation des enjeux sociétaux
Repérer et intégrer les éco gestes simples à réaliser au quotidien
Evaluer sa propre empreinte écologique
Définir les points de progrès individuels et collectifs applicables dans la vie quotidienne, en formation et dans le milieu professionnel
Transférer ses pratiques dans le contexte professionnel : au domicile ou en organisme.
- 7 h
TECHNIQUES DE RECHERCHE DE STAGE et d'EMPLOI
- Recueillir des informations sur le tissu économique local des métiers du soudage, de la mécano
- soudure pour identifier les différentes entreprises susceptibles d'accueillir des stagiaires mais celles aussi en phase de recrutement.
Savoir mettre en place une stratégie de recherche d'emploi :
- Organiser sa recherche d'emploi ou de stage.
- Rédiger les différents documents pour postuler à une offre : C.V et lettre de motivation.
- Réussir entretien professionnel (embauche ou stage)
- Finaliser son projet professionnel.
Par :
- Mise situation, annonces Pôle
- emploi, répertoire employeurs
- 63 h
SUIVI EN ENTREPRISE
- Par période en entreprise, le formateur référent réalisera un suivi en entreprise permettant de mesurer l'atteinte ou non des objectifs professionnels attendus et de quantifier éventuellement les écarts constats par le tuteur. Le contrat d'objectifs fourni en début de période d'immersion en entreprise sera renseigné.
- 7 h
PREVENTION DES RISQUES PROFESSIONNELS ELECTRIQUES BS, BE manoeuvre
- Objectifs :
- Connaître les dangers de l'électricité,
- Identifier une situation à risques,
- Connaître et mettre en application les mesures de prévention des risques présentés par les installations et les équipements BT,
- Connaître et mettre en application les méthodes pour une intervention de remplacement ou une intervention
- Informer le stagiaire sur l'action afin de lui permettre de :
- Connaître le fonctionnement du dispositif et le déroulement des formations de façon détaillée.
- Adhérer à la formation
- Se situer au regard des objectifs de la formation
- POSITIONNEMENT
- - Evaluer et valoriser ses connaissances, ses aptitudes, ses goûts et ses compétences
- Repérer les attentes et les besoins du stagiaire en vue de lui proposer un itinéraire de formation individualisé et adapté à ses objectifs et à son niveau
- 4 h
LECTURE DE PLANS
- Objectifs du module
Acquérir ou actualiser les notions fondamentales en lecture de plans,
Retrouver sur un plan d'ensemble toutes les informations utiles à la compréhension,
Repérer chaque pièce constituant l'ensemble fini en indiquant ses formes, ses dimensions, ses tolérances...
Contenu :
1. Les rappels de connaissances
2. Les différentes vues, leurs correspondances, leurs mises en pages.
3. La cotation
4. Les coupes
5. Les filetages, les taraudages (normalisation)
6. Les signes de façonnage, tolérances de formes, de position,
7. Les différents types d'engrenages, de roulements
- 28 h
DEVELOPPEMENT DURABLE et ECOCITOYENNETE
- Effectuer une prise de conscience citoyenne et posséder une représentation des enjeux sociétaux
Repérer et intégrer les éco gestes simples à réaliser au quotidien
Evaluer sa propre empreinte écologique
Définir les points de progrès individuels et collectifs applicables dans la vie quotidienne, en formation et dans le milieu professionnel
Transférer ses pratiques dans le contexte professionnel : au domicile ou en organisme.
- 7 h
TECHNIQUES DE RECHERCHE DE STAGE et d'EMPLOI
- Recueillir des informations sur le tissu économique local des métiers du soudage, de la mécano
- soudure pour identifier les différentes entreprises susceptibles d'accueillir des stagiaires mais celles aussi en phase de recrutement.
Savoir mettre en place une stratégie de recherche d'emploi :
- Organiser sa recherche d'emploi ou de stage.
- Rédiger les différents documents pour postuler à une offre : C.V et lettre de motivation.
- Réussir entretien professionnel (embauche ou stage)
- Finaliser son projet professionnel.
Par :
- Mise situation, annonces Pôle
- emploi, répertoire employeurs
- 63 h
SUIVI EN ENTREPRISE
- Par période en entreprise, le formateur référent réalisera un suivi en entreprise permettant de mesurer l'atteinte ou non des objectifs professionnels attendus et de quantifier éventuellement les écarts constats par le tuteur. Le contrat d'objectifs fourni en début de période d'immersion en entreprise sera renseigné.
- 7 h
PREVENTION DES RISQUES PROFESSIONNELS ELECTRIQUES BS, BE manoeuvre
- Objectifs :
- Connaître les dangers de l'électricité,
- Identifier une situation à risques,
- Connaître et mettre en application les mesures de prévention des risques présentés par les installations et les équipements BT,
- Connaître et mettre en application les méthodes pour une intervention de remplacement ou une intervention
Objectifs
Acquérir et mettre en oeuvre les techniques de soudage définis par les différentes licences de soudure.
Selon les besoins, maitriser les différents procédés de soudage : TIG, MIG, MAG, semi automatique, arc électrode enrobée.
Selon les besoins, acquérir des compétences complémentaires en lecture de plan et chaudronnerie.
Selon les besoins, maitriser les différents procédés de soudage : TIG, MIG, MAG, semi automatique, arc électrode enrobée.
Selon les besoins, acquérir des compétences complémentaires en lecture de plan et chaudronnerie.
Centre(s)
- Brive la Gaillarde (19)
Métier(s)
- Agent / Agente d'assemblage mécanique
- Agent / Agente de fabrication en montage-assemblage mécanique
- Agent / Agente de montage mécanique
- Agent / Agente de montage-assemblage mécanique
- Agent / Agente de production de montage-assemblage mécanique
- Aide chaudronnier / chaudronnière
- Aide-monteur / Aide-monteuse en montage-assemblage mécanique
- Aide-mécanicien / Aide-mécanicienne en montage-assemblage mécanique
- Aide-soudeur / Aide-soudeuse en montage-assemblage mécanique
- Assembleur / Assembleuse au plan en chaudronnerie
- Assembleur / Assembleuse en armatures métalliques
- Assembleur / Assembleuse en construction et réparation navale
- Assembleur monteur / Assembleuse monteuse
- Charpentier / Charpentière fer
- Charpentier / Charpentière métallique en construction navale
- Charpentier industriel / Charpentière industrielle
- Charpentier industriel / Charpentière industrielle en charpentes métalliques
- Charpentier industriel / Charpentière industrielle en structures métalliques
- Charpentier métallier industriel / Charpentière métallière industrielle
- Charpentier traceur / Charpentière traceuse en charpentes métalliques
- Charpentier-monteur industriel / Charpentière-monteuse industrielle
- Chaudronnier / Chaudronnière
- Chaudronnier / Chaudronnière aéronautique
- Chaudronnier / Chaudronnière sur métaux
- Chaudronnier / Chaudronnière tôle fine
- Chaudronnier soudeur / Chaudronnière soudeuse
- Chaudronnier traceur / Chaudronnière traceuse
- Chaudronnier-tuyauteur / Chaudronnière-tuyauteuse
- Chaudronnier-tuyauteur / Chaudronnière-tuyauteuse en thermoplastiques
- Chaudronnier-tôlier / Chaudronnière-tôlière
- Chef d'équipe traceur / traceuse en chaudronnerie
- Ferreur / Ferreuse en chaudronnerie-tôlerie
- Ferreur serrurier / Ferreuse serrurière
- Monteur / Monteuse d'assemblage mécanique de précision
- Monteur / Monteuse de pièces
- Monteur / Monteuse en grappe en cire perdue
- Monteur / Monteuse en ligne de fabrication automobile
- Monteur / Monteuse en lunetterie
- Monteur / Monteuse sur chaîne d'assemblage
- Monteur industriel / Monteuse industrielle en charpentes métalliques
- Métallier / Métallière en charpente industrielle
- Métallier industriel / Métallière industrielle
- Métallier préparateur / Métallière préparatrice en charpentes métalliques
- Métallier-serrurier industriel / Métallière-serrurière industrielle
- Opérateur / Opératrice d'assemblage mécanique
- Opérateur / Opératrice de montage en montage-assemblage mécanique
- Opérateur / Opératrice de montage-assemblage mécanique
- Opérateur / Opératrice de production en montage-assemblage mécanique
- Opérateur / Opératrice en chaudronnerie
- Opérateur / Opératrice en tôlerie industrielle
- Opérateur / Opératrice sur ligne de montage mécanique
- Opérateur polyvalent / Opératrice polyvalente montage-assemblage mécanique
- Opérateur qualifié / Opératrice qualifiée de montage de véhicules
- Ouvrier / Ouvrière de fabrication de charpentes métalliques
- Ouvrier / Ouvrière de montage en assemblage mécanique
- Ouvrier / Ouvrière de montage en construction automobile
- Ouvrier / Ouvrière de montage mécanique en aéronautique
- Préparateur / Préparatrice en charpentes métalliques
- Retoucheur / Retoucheuse sur tôles nues en construction automobile
- Retoucheur / Retoucheuse électricité en construction automobile
- Retoucheur sellier / Retoucheuse sellière en construction automobile
- Rhabilleur / Rhabilleuse en horlogerie
- Rhabilleur / Rhabilleuse en lunetterie
- Serrurier / Serrurière en construction navale
- Serrurier métallier industriel / Serrurière métallière industrielle
- Soudeur / Soudeuse en lunetterie
- Technicien / Technicienne de production en tôlerie
- Traceur / Traceuse en charpentes métalliques
- Traceur / Traceuse en chaudronnerie
- Traceur / Traceuse en construction aéronautique
- Traceur / Traceuse en construction navale
- Traceur / Traceuse en serrurerie
- Tôlier / Tôlière
- Tôlier-chaudronnier / Tôlière-chaudronnière
- Tôlier-formeur / Tôlière-formeuse
- Tôlier-serrurier / Tôlière-serrurière
- Tôlier-traceur / Tôlière-traceuse
- Étancheur / Étancheuse en montage-assemblage mécanique
Compétence(s)
- Chariots frontaux en porte-à-faux (capacité nominale < ou = à 6 tonnes) (CACES R 489-3)
- Chariots frontaux en porte-à-faux (capacité nominale > 6 tonnes) (CACES R 489-4)
- Chariots élévateurs en porte-à-faux de capacité inférieure ou égale à 6000 kg (CACES R 389-3)
- Chariots élévateurs en porte-à-faux de capacité supérieure à 6000 kg (CACES R 389-4)
- Conception et Dessin Assistés par Ordinateur (CAO/DAO)
- Conduite hors production des PEMP des types 1 et 3 (CACES R 486-C)
- Contrôle par magnétoscopie
- Contrôle par radiographie
- Contrôle par ressuage
- Contrôle par ultrasons
- Dessin industriel
- Gerbeurs à conducteur porté (hauteur de levée > 1.20 m) (CACES R 489-1B
- Habilitation Complément Sûreté Qualité (CSQ)
- Habilitation Radioprotection niveau 1 (RP1)
- Habilitation Radioprotection niveau 2 (RP2)
- Habilitation Socle Commun Nucléaire niveau 1 (SCN1)
- Habilitation Socle Commun Nucléaire niveau 2 (SCN2)
- Indicateurs de suivi d'activité
- Indicateurs de suivi de production
- Lecture de documents techniques
- Lecture de plan, de schéma
- Logiciels de Conception de Fabrication Assistée par Ordinateur (CFAO)
- Machines à commandes numériques
- Mécanique
- Métrologie
- Normes qualité
- Outils bureautiques
- PEMP du groupe A (CACES R 486-A)
- PEMP du groupe B (CACES R 486-B)
- Plates-formes élévatrices mobiles de personnel (CACES R 486)
- Plates-formes élévatrices mobiles de personnes ou PEMP (CACES R 386)
- Ponts roulants (CACES R 318)
- Ponts roulants et portiques (CACES R 484)
- Ponts roulants et portiques à commande au sol (CACES R 484-1)
- Ponts roulants et portiques à commande en cabine (CACES R 484-2)
- Procédés de formage
- Règles de sécurité
- Techniques d'alignement
- Techniques d'arasage
- Techniques d'usinage
- Techniques de conditionnement
- Techniques de coupage thermique
- Techniques de découpe de matériaux
- Techniques de soudure dans le nucléaire
- Techniques de soudure en aéronautique
- Techniques de soudure en chimie
- Techniques des développés
- Techniques et procédés d'assemblage
- Transpalettes et préparateurs sans élévation du poste de conduite (h < ou = à 1,20 m) (CACES R 489-1A)
- Transpalettes à conducteur porté et préparateurs de commandes au sol (CACES R 389-1)
- Traçage Assisté par Ordinateur (TAO)
- Utilisation d'appareil de mesure optique
- Utilisation d'appareil optique
- Utilisation d'instruments de mesure tridimensionnelle
- Utilisation d'outillages manuels
- Utilisation d'outillages électroportatifs (scie électrique, ponceuse, ...)
- Utilisation d'outils de mesure dimensionnelle
- Équipements Sous Pression (ESP)
Formation proposée par : ASFO DÉVELOPPEMENT LIMOUSIN
À découvrir