Gestion des ressources humaines par Djem formation

Recruter et manager ses collaborateurs au quotidien et dans la durée, les impliquer, les motiver.
Pérenniser son équipe, prévenir, repérer, anticiper les conflits individuels et /ou collectifs et les résoudre de façon optimale et positive.
Mieux communiquer, préparer une réunion, l'animer avec aisance, obtenir une participation active du groupe.
Manager par les objectifs.
Savoir respecter et appliquer les principaux textes du droit du travail.

Comprendre les fondements du management des hommes dans ses aspects administratifs et managériaux dans le respect des textes et du cadre de politique générale de l'entreprise.