Sécuriser les relations collectives et individuelles - Bloc de compétences du titre RNCP : Responsable ressources humaines par CESI - Enseignement supérieur et formation profess

Sécurisation des relations individuelles et collectives de travail :/n
- Conclusion des différents contrats de travail et modalités de rupture
- Sécurisation des risques prud'homaux
- Cadre légal et enjeux des plans de sauvegarde de l'emploi
- Enjeux du dialogue social dans un contexte de PSE
Pilotage de la relation avec les partenaires sociaux :/n
- Cartographie du dialogue social
- Historique de la construction syndicale en lien avec l'évaluation française
- Etapes de la mise en place des élections
- Mise en situation de négociation
Gestion des RPS et des conditions de travail :/n
- Cadre légal et définitions
- Outils de prévention
- Communication autour de la démarche pour fédérer les équipes
Validation bloc Sécuriser les relations collectives et individuelles :/n
- -Évaluation du bloc de compétences
L'évaluation :/n
- La validation du bloc de compétences repose sur :
- Des contrôles de connaissances en centre
- L'évaluation des compétences via des travaux professionnels de synthèse en centre et/ou en entreprise/n

Piloter et sécuriser les relations contractuelles individuelles et les plans sociaux /n
Prévenir et gérer les conflits collectifs RH /n
Animer les relations sociales dans l'entreprise /n
Anticiper et gérer les Risques Psycho
- Sociaux (RPS)/n