Droit du temps de travail à l'ère de la transformation digitale par Lamy formation - liaisons sociales formation - Les Echos formation

- Identifier le temps de travail effectif
- Respecter les durées maximales de travail et les durées minimales de repos
- Connaître les particularités du travail de nuit
- Mettre en place et organiser des astreintes
- Le cadre hebdomadaire : durée légale du travail et heures supplémentaires
- L'aménagement du temps de travail sur plusieurs semaines, sur l'année ou sur plusieurs années : les modes d'annualisation du temps de travail
- Les conventions de forfait en heures
- Le droit à la déconnexion
- Son principe et les salariés concernés
- Les conditions requises pour sa mise en place
- Les règles de renonciation à des jours de repos : formalisme, paiement majoré, ...
- Définition et actualité du temps partiel
- Durée et répartition du temps de travail
- Maîtriser les règles de mise en place des heures complémentaires
- Passage d'un temps partiel à un temps plein et inversement
- Salariés soumis à un horaire collectif
- Salariés soumis à des horaires variables ou à des horaires collectifs différenciés
- Salariés relevant d'une convention de forfait en heures ou en jours *Des cas pratiques sont proposés sur l'ensemble des thématiques traitées du programme

Intégrer les modifications apportées par les différentes réformes
- Assurer la conformité de votre organisation actuelle
- Déterminer les modalités d'organisation du temps de travail adaptées à vos besoins.