Diplôme d'Université Consultant en organisation et management par LA ROCHELLE UNIVERSITÉ - PÔLE FORMATION CONTINUE

Module 1 : L'exercice du métier de consultant en organisation Intervenir dans une organisation o Le métier de consultant : La posture du consultant Les différents types d'intervention o L'organisation : L'intervention dans une organisation Le concept d'organisation Les évolutions des organisations Gérer et développer une activité de consultant o Élaborer une offre de conseil externe : Construire son offre de services Présenter son expertise, son offre de service

Module 2 : Les fondamentaux du conseil Du diagnostic au projet d'intervention o Comprendre l'environnement : Identifier les interlocuteurs et leurs besoins Faire une analyse de l'existant Élaborer un diagnostic o Construire une démarche d'intervention : Élaborer et rédiger une proposition Gagner la confiance et l'accord du client Prévoir les outils de pilotage et d'animation de la démarche adaptés

Module 3 : Les outils et méthodes du consultant Conduire une mission o Construire la méthode d'intervention : Déterminer le rôle de chaque acteur et savoir conduire le projet Choisir les méthodes adaptées aux objectifs Les méthodes de diagnostic et d'analyse Les méthodes d'amélioration du fonctionnement des organisations o Organiser et piloter la mission : Conduire les entretiens et animer groupes de travail Accompagner le changement et savoir déléguer Gérer les situations difficiles

Module 4 : Pratique professionnelle
Construire et négocier une mission de conseil o Élaboration et présentation d'une proposition d'intervention o Présentation et soutenance devant jury

Le Diplôme d'Université Consultant en Organisation & Management permet aux participants d'acquérir les compétences , les méthodes et outils pratiques nécessaires au métier de consultant. Ces compétences représentent aujourd'hui un atout important dans une évolution de carrière vers des fonctions internes ou...