Diplôme d'État d'auxiliaire de puériculture (DEAP) par Greta M2S - Greta des métiers de la santé et du social
Lieu(x)
En centre (75)
Durée
Total : 1435 heures
En centre : 595 heures
En entreprise : 840 heures
Financement
100 % demandeur d’emploi
Demandeur d’emploi
Éligible CPF
Diplômes délivrés
BEP/CAP
Prix
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Description générale
Les 8 modules qui constituent la formation sont :
- Module 1 : L'accompagnement d'un enfant dans les activités et la vie quotidienne
- Module 2 : L'état clinique d'une personne à tout âge de la vie
- Module 3 : Les soins à l'enfant
- Module 4 : Ergonomie
- Module 5 : Relation
- communication
- Module 6 : Hygiène des locaux hospitaliers
- Module 7 : Transmissions des informations
- Module 8 : Organisation du travail.
- Module 1 : L'accompagnement d'un enfant dans les activités et la vie quotidienne
- Module 2 : L'état clinique d'une personne à tout âge de la vie
- Module 3 : Les soins à l'enfant
- Module 4 : Ergonomie
- Module 5 : Relation
- communication
- Module 6 : Hygiène des locaux hospitaliers
- Module 7 : Transmissions des informations
- Module 8 : Organisation du travail.
Objectifs
Pour devenir Auxiliaire de puériculture, la
- le stagiaire devra acquérir l'ensemble des compétences lui permettant de contribuer à la prise en charge de l'enfant au sein d'une équipe pluridisciplinaire. A l'issue de la formation, il
- elle sera capable notamment de :
-Participer à l'accueil de l'enfant et de son entourage
-Participer à l'idenfication des besoins évolutifs de l'enfant : physiques, physiologiques et psychologiques aux différentes étapes de la vie.
-Appliquer les méthodes et moyens adaptés à l'exécution des soins en collaboration avec l'IDE.
-Participer à l'animation et à l'organisation d'activités en fonction des besoins des enfants pris en charge.
-Transmettre les observations sur l'état clinique de l'enfant par oral et par écrit.
-Situer son action au sein d'une équipe de travail
- le stagiaire devra acquérir l'ensemble des compétences lui permettant de contribuer à la prise en charge de l'enfant au sein d'une équipe pluridisciplinaire. A l'issue de la formation, il
- elle sera capable notamment de :
-Participer à l'accueil de l'enfant et de son entourage
-Participer à l'idenfication des besoins évolutifs de l'enfant : physiques, physiologiques et psychologiques aux différentes étapes de la vie.
-Appliquer les méthodes et moyens adaptés à l'exécution des soins en collaboration avec l'IDE.
-Participer à l'animation et à l'organisation d'activités en fonction des besoins des enfants pris en charge.
-Transmettre les observations sur l'état clinique de l'enfant par oral et par écrit.
-Situer son action au sein d'une équipe de travail
Centre(s)
- Paris - 18ème (75)
Secteur(s)
Métier(s)
Compétence(s)
- Diététique
- Identification des signes et du degré de la douleur
- Pathologies de l'enfant
- Procédés de stérilisation
- Protocoles de lutte contre les infections nosocomiales
- Protocoles de prise en charge d'un enfant en néonatalogie
- Protocoles de soins pré et post-opératoires
- Psychologie de l'enfant
- Psychomotricité
- Règles d'hygiène et d'asepsie
- Soins de nursing
- Système Hazard Analysis Critical Control Point (HACCP)
- Techniques d'éveil de l'enfant
Formation proposée par : Greta M2S - Greta des métiers de la santé et du social
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