Agent.e d'Accompagnement auprès des Personnes Agées et des Personnes Dépendantes par GRETA DE BRETAGNE SUD

o Accompagner les résidents au travers des gestes de la vie quotidienne
- Aide à la toilette
- Alimentation et hygiène alimentaire
- Entretien des locaux
- Entretien du lingeo Connaître les publics pour mieux situer son rôle et ses fonctions
- Connaissance de la personne âgée et dépendante
- Connaissances des différentes pathologies psycho gériatriques
- Connaissance des notions de déficiences, incapacités, désavantages, compensation
- Rôle et place de l'auxiliaire de gérontologie
- Connaissance de l'environnement socio
- professionnelo Mettre en oeuvre une relation adaptée avec l'ensemble des acteurs
- La relation
- Les besoins spécifiques des personnes en fin de vie
- La communicationo Contribuer à faciliter et stimuler la vie corporelle et relationnelle de la personne aidée dans la sécurité et le confort
- L'impact du toucher et la mise en oeuvre d'une attitude bien traitante
- Notions d'ergonomie
- La prévention des risques physiques et psychiques du travail
- Les règles d'actions pour la mobilisation des personnes et l'aide aux transferts
- Les enjeux et la réglementation de la prévention des risques professionnelso Accompagner le candidat dans sa recherche d'emploi et son insertion professionnelle.

- Acquérir les compétences nécessaires à l'exercice du métier d'agent d'accompagnement au sein d'un établissement accueillant des personnes âgées et/ou personnes dépendantes.
- Favoriser le maintien de l'autonomie de la personne âgée à travers l'aide à l'accomplissement de gestes de la vie quotidienne
- Transmettre des informations sur l'état de santé physique et moral de la personne à l'ensemble du personnel
- Observer et analyse les situations d'urgence et agit en conséquence
- Développer des qualités relationnelles d'écoute et de rassurance. L'agent d'accompagnement travaille en étroite collaboration avec le personnel soignant de la structure. Il sait quelle est sa place, ses fonctions et les limites de ses compétences au sein d'une équipe. Il respecte la déontologie propre à ce secteur d'activité.