SSIAP 3 - Chef d'équipe de services sécurité incendie et d'assistance aux personnes par FTIS
Lieu(x)
En centre (35)
Durée
Total : 216 heures
En centre : 216 heures
Financement
Demandeur d’emploi
Salarié
Éligible CPF
Prix
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Description générale
Le feu et ses consequences:
Principes d'éclosion et de développement du feu
Réaction et résistance au feu
La sécurité incendie et les batiments:
Typologie et structure d'un bâtiment
Se situer sur un plan d'architecte en vue d'appliquer la réglementation incendie
Utiliser la trame d'analyse d'un projet de construction
La réglementation incendie:
Ordonnancement de la réglementation
Classer un bâtiment
Appliquer les obligations réglementaires aux différents types de bâtiment
Accessibilité
Gestion des risques:
Analyse des risques, - Réalisation des travaux de sécurité, Documents administratifs
Conseil au chef d'établissement:
Effectuer un compte rendu oral ou écrit et rédiger un rapport
Actualiser ses connaissances des textes applicables
Correspondant des commissions de sécurité:
La composition, le rôle des commissions de sécurité
Contrôler et tenir à jour le registre de sécurité
Le management de l'équipe de sécurité:
Les principes de gestion du personnel et des moyens
Assurer une autorité dynamique
Le code du travail applicable aux salariés
Le budget du service sécurité:
La réalisation des budgets
La fonction achat
Gérer les contrats de maintenance des installations de sécurité
Principes d'éclosion et de développement du feu
Réaction et résistance au feu
La sécurité incendie et les batiments:
Typologie et structure d'un bâtiment
Se situer sur un plan d'architecte en vue d'appliquer la réglementation incendie
Utiliser la trame d'analyse d'un projet de construction
La réglementation incendie:
Ordonnancement de la réglementation
Classer un bâtiment
Appliquer les obligations réglementaires aux différents types de bâtiment
Accessibilité
Gestion des risques:
Analyse des risques, - Réalisation des travaux de sécurité, Documents administratifs
Conseil au chef d'établissement:
Effectuer un compte rendu oral ou écrit et rédiger un rapport
Actualiser ses connaissances des textes applicables
Correspondant des commissions de sécurité:
La composition, le rôle des commissions de sécurité
Contrôler et tenir à jour le registre de sécurité
Le management de l'équipe de sécurité:
Les principes de gestion du personnel et des moyens
Assurer une autorité dynamique
Le code du travail applicable aux salariés
Le budget du service sécurité:
La réalisation des budgets
La fonction achat
Gérer les contrats de maintenance des installations de sécurité
Objectifs
Acquérir les connaissances théoriques et pratiques pour être capable :
d'animer et de diriger le service de sécurité assurant l'intégrité des personnes et des biens conformément à la réglementation des ERP et des IGH
de conseiller le Chef d'établissement
de définir le programme de contrôle et d'entretien des moyens de secours
de gérer le budget du service.
d'animer et de diriger le service de sécurité assurant l'intégrité des personnes et des biens conformément à la réglementation des ERP et des IGH
de conseiller le Chef d'établissement
de définir le programme de contrôle et d'entretien des moyens de secours
de gérer le budget du service.
Centre(s)
- Noyal Châtillon sur Seiche (35)
Secteur(s)
Métier(s)
- Adjoint / Adjointe de sécurité de la police nationale
- Agent / Agente de constatation des douanes branche surveillance
- Agent / Agente motocycliste de la douane
- Brigadier / Brigadière
- Cadet de la police nationale
- Contrôleur / Contrôleuse des douanes branche surveillance
- Enquêteur / Enquêtrice de police
- Garde républicain / républicaine
- Gardien / Gardienne de compagnie républicaine de sécurité
- Gardien / Gardienne de la paix
- Gendarme
- Gendarme adjoint / adjointe
- Gendarme mobile
- Maître-chien / Maîtresse-chien de la gendarmerie
- Motard / Motarde de la police nationale
- Motocycliste de la gendarmerie
- Premier surveillant / Première surveillante pénitentiaire
- Sous-officier / Sous-officière de gendarmerie
- Surveillant / Surveillante pénitentiaire
- Technicien / Technicienne de recherche et d'identification criminelle
- Technicien / Technicienne en investigation criminelle
Compétence(s)
- Analyse physico-chimique environnementale
- Code de procédure pénale
- Lecture de plan, de schéma
- Maniement d'arme
- Méthodes d'investigation
- Nivologie
- Outils bureautiques
- Pratique du ski de montagne
- Procédure pénale
- Risques naturels
- Règles de sécurité en milieu carcéral
- Sauvetage Secourisme au Travail (SST)
- Techniques cynophiles
- Techniques d'alpinisme
- Techniques de sauvetage et secourisme
- Techniques pédagogiques
- Utilisation d'équipement de secours et de sauvetage
Formation proposée par : FTIS
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